“人口與經(jīng)濟的關系，就像木柴和火堆的關系。沒有添薪，無法久燃，大火越旺，耗材越多?！?/span>城市之間，既合作，又競爭。每次一談到“研究生畢業(yè)去哪個地區(qū)發(fā)展最好？”，群聊就「熱鬧」起來，異論相爭，非此即彼。

“我跟你說，你讀完博士一定要去xx地區(qū)發(fā)展才有平臺給你發(fā)揮，否則你這書就等于白讀……”

2023年5月10日，任澤平團隊與智聯(lián)招聘的課題組專家，共同發(fā)布了《中國城市人才吸引力排名》一文，根據(jù)2017~2021年以來全國各城市人才凈流入的趨勢，統(tǒng)計了“最具人才吸引力城市100強”名單。

以下數(shù)據(jù)可以給高學歷人才一些參考：當我們選擇高校時，同時選擇了高校所在的城市。

圖源：澤平宏觀《中國城市人才吸引力排名》

2023年5月10日，中國經(jīng)濟周刊也發(fā)文稱，“中國人才吸引力10強城市分別是：北京、上海、深圳、廣州、杭州、成都、蘇州、南京、武漢和長沙。得益于雄厚的經(jīng)濟基礎和較高的戰(zhàn)略定位，東部城市人才持續(xù)集聚，共有7座上榜……”

對此，不少網(wǎng)友給出了自己對部分城市未來發(fā)展的看法——

【環(huán)渤海經(jīng)濟圈的城市】

@幾****愁：之前看過《北京大學2021屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告》，將近一半的碩士博士都會選擇北京發(fā)展，去廣東和上海的只有30%不到。我想北大高材生的選擇還是可以參考的。

圖源：北京大學2021屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告

@墜***淪：北方就一個北京值得去了。

@愛***計：雖然比人才流入前十名只有一個北京，但是北京的資源本來就是京津冀地區(qū)的，而且天津河北去北京也不遠，我很多碩士同學都是北京工作，回天津生活……

@將***來：青島13名、濟南15名、天津23名、沈陽38名、大連39名、煙臺40名、石家莊51名，這幾個重要城市都在前一百榜單，北方怎么不行了？全國幾個北上廣深？全國又有幾個碩博能夠全款買北上廣深的房子？

【長三角經(jīng)濟圈的城市】

@宛**卿：別的不知道，但未來肯定是長三角的，江蘇上?？商绣X了，魔都和蘇大強輻射面廣，長三角多點開花。

圖源：澤平宏觀《中國城市群發(fā)展?jié)摿ε琶?/font>

@戈***O：長三角的高校太多了，南京前十，武漢前十，你看這倆城市的高校數(shù)量光是吸收本省的人才就不少人了……未來是人才的，長三角的人才永遠不斷。

【珠三角經(jīng)濟圈的城市】

@我***夢：未來的發(fā)展方向是城市群，這三個經(jīng)濟圈里只有珠三角是一個廣東省在群策群力，環(huán)渤海和長三角的省份太多，行政壁壘大，城市之間產(chǎn)業(yè)同質(zhì)化嚴重還有惡性競爭，我們這里珠三角都是過去式說法了，反而是粵港澳大灣區(qū)的優(yōu)勢越來越明顯。

圖源：城市進化論《三大城市群內(nèi)部合作意愿：長三角最不“熱情”？》

碩博人才如何選擇高校與城市？

我國的經(jīng)濟圈還有很多劃分，用不同的標準和維度去比較城市，結果會些許不同。但是想去高校發(fā)展的人才，可能因此陷入一個誤區(qū)：經(jīng)濟強的地區(qū)高校一定是最好的選擇嗎？

每個地區(qū)的土壤，滋養(yǎng)的校園環(huán)境是不一樣的。經(jīng)濟好的城市財政，能夠支撐那些好政策好福利的實施，除了地方人才引進的待遇還不錯以外，學校的科研預算也會比較多，造就平臺視野的寬闊。

人才云集，資源豐富，這的確是優(yōu)點沒錯，同時與之帶來的，還有人才的相對價值降低。

“原本你在西部的高校里算是比較稀罕的博士，學校愿意用編制和高薪砸你來；但是同樣的條件，你去東部地區(qū)找講師工作，某所公辦本科只給你月薪6000，還要你完成一大堆考核任務，還無法保證一定錄用你，實在想進他們學校，可能行政崗機會更大?！?/span>

- 很多碩博人才的共識：去東部的城市發(fā)展，風景更好。

- 很多大學老師的共識：東部的城市風景再好，也不是給我看的。

一位從東部沿海跳槽去西部高校的“青椒”朋友，曾如此調(diào)侃：“東部高校教學十年，歸來仍是講師；西部高校教職門檻，至今還有碩士。”

很多高學歷人才不樂意去三四線的城市發(fā)展，覺得發(fā)展天花板低，今天不去一線闖一闖，年紀大了就再也闖不動了。但筆者也有博士朋友寧愿放棄某省會已經(jīng)拿到的211高校，也要回到家鄉(xiāng)，建設和愛護城市。這樣的城市魅力，未必不是一種人才吸引。

打個比方，此前因“不差秤”和“山東高校生回淄燒烤”爆火的三線城市淄博，有人整理了這所城市人文環(huán)境和人才引進政策發(fā)現(xiàn)：它雖然是一個三線城市，但人才引進的待遇其實不輸一些一二線城市。

圖源：網(wǎng)絡

或許，人才吸引力榜單說明了該城市對大部分人才的虹吸能力，但它并非適用每個人，你在一個城市生活得舒不舒服，不如擴大選擇范圍，實地待一段時間才會知道。

有的時候，“我”就算不去人才吸引力強的城市，也不能說明“我”就不屬于人才了，人的價值就像鑰匙，對應的鎖孔和我形狀匹配，新世界的大門才可以打開。不然鑰匙過多的毛刺和鎖孔表面的崎嶇，旋轉(zhuǎn)不了人生的按鈕，也不過是達不到結果的空使勁罷了。

那么，作為高學歷人才的你，最想去哪個地區(qū)的城市發(fā)展和定居呢？