一、招聘企業(yè)基本情況
長春潤德投資集團(tuán)有限公司成立于
集團(tuán)資產(chǎn)總額726億元，下設(shè)10個(gè)職能部門、4家分公司、13家全資子公司、10家控股公司、7家參股公司，擁有管理崗員工500余人。逐步把潤德集團(tuán)打造成一個(gè)“融資能力強(qiáng)、資產(chǎn)質(zhì)量好、隊(duì)伍素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ?/span>”的現(xiàn)代化企業(yè)集團(tuán)，為長春的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！
長春市人才公寓項(xiàng)目由潤德集團(tuán)全資子公司長春市人才公寓開發(fā)管理有限公司專項(xiàng)運(yùn)營管理，公司成立于
二、招聘計(jì)劃及崗位要求
本次共招聘人員23名。具體招聘崗位詳見附件1《長春潤德投資集團(tuán)有限公司2022年社會化招聘計(jì)劃表》。
三、招聘基本資格條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄;
2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.具備與應(yīng)聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件;
4.崗位所需要的其他條件。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、考試、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行，具體招聘工作由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)組織開展。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至
2、招聘渠道：
市國資委網(wǎng)站http://ccgzw.changchun.gov.cn
智聯(lián)招聘網(wǎng)站http://www.zhaopin.com
潤德集團(tuán)網(wǎng)站https://www.ccrudder.cn
3.報(bào)名方式：有意并符合招聘條件者登錄招聘網(wǎng)站，按要求投遞簡歷。
(二)資格審查
簡歷篩選時(shí)將對應(yīng)聘本單位人員的基本情況、資格條件進(jìn)行初審。對符合招聘條件的人員，通知參加筆試、面試。應(yīng)聘人員須對本人提供的報(bào)名材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假者，取消報(bào)名和錄用資格。
(三)筆試
應(yīng)聘人員根據(jù)通知參加集團(tuán)統(tǒng)一組織的筆試。筆試成績滿分100分。
(四)面試
參加面試的應(yīng)聘人員，根據(jù)通知參加集團(tuán)統(tǒng)一組織的面試。面試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須提供報(bào)名材料原件供核實(shí)，未能按要求提供的，取消面試資格。
（五）體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
（六）公示
根據(jù)考試成績、面試情況綜合考量，擇優(yōu)確定擬錄用人員，擬錄用人員將在集團(tuán)范圍公示，公示期為5個(gè)工作日。
（七）錄用
1.擬錄用人員接到通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期者，取消資格。擬錄用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)合同。
2.錄用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式錄用;不合格的，取消錄用。
五、其它事項(xiàng)
1.招聘中筆試、面試、資格審查、錄用等相關(guān)程序，將通過手機(jī)短信、電子郵件等方式通知，請應(yīng)聘人員注意關(guān)注手機(jī)短信及電子郵箱。
2.招聘工作中，相關(guān)招聘咨詢、疑問解答等事項(xiàng)由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)。聯(lián)系人：姜女士;電話：0431-81952905
附件：附件1：潤德集團(tuán)2022年社會化招聘計(jì)劃表.xlsx
附件2：潤德集團(tuán)應(yīng)聘人員申請表.docx
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來源鏈接：
http://ccgzw.changchun.gov.cn/qyzp/202210/t20221008_3070929.html
