寧波交通投資集團有限公司是寧波市承擔(dān)交通基礎(chǔ)設(shè)施“投、建、管、養(yǎng)”一體化的重要平臺,于1993年5月成立,作為全市大交通體系建設(shè)的“主力寧波交通投資集團有限公司是寧波市承擔(dān)交通基礎(chǔ)設(shè)施“投、建、管、養(yǎng)”一體化的重要平臺,于1993年5月成立,作為全市大交通體系建設(shè)的“主力軍”,領(lǐng)銜推動空鐵一體寧波樞紐和高速、鐵路、空港、海港等交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)營運,扛起交通樞紐綜合開發(fā)建設(shè)的重?fù)?dān)。
根據(jù)集團發(fā)展需要,面向社會公開招聘本部職能部門副職1名,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及職數(shù)
寧波交通投資集團有限公司本部職能部門副職,1名。
二、招聘原則和方法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采用公開報名和擇優(yōu)聘用的方式進行。
三、職位條件
(一)基本條件
1、思想政治素質(zhì)好,政治立場堅定,忠誠公司發(fā)展事業(yè),組織紀(jì)律觀念和大局意識強;
2、具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻精神,以及勝任崗位的組織協(xié)調(diào)能力、管理水平及相應(yīng)的專業(yè)知識,在本職崗位上有比較突出的業(yè)績;
3、廉潔自律,作風(fēng)民主扎實,善于集中或吸收正確意見,團結(jié)同志,在群眾中有較高的認(rèn)可度;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)資格條件
1、研究生及以上學(xué)歷;
2、45周歲以下(1980年3月以后出生);
3、中共黨員,具有良好的政治素質(zhì);
4、具有5年及以上工作經(jīng)歷,具備較強的組織協(xié)調(diào)能力;
5、專業(yè)要求:經(jīng)濟類、管理類、工程類、文學(xué)類等相關(guān)專業(yè);
6、應(yīng)滿足以下任職資格條件之一:
(1)現(xiàn)任機關(guān)事業(yè)單位副處級職務(wù)、或正科級職務(wù)3年以上;
(2)現(xiàn)任國有企業(yè)中層副職職務(wù)(相當(dāng)于副處級)、或下一層級職務(wù)(相當(dāng)于正科級)3年以上;
(3)現(xiàn)任大中型企業(yè)中層副職、或下一層級職務(wù)3年以上。大中型企業(yè)按照國家統(tǒng)計局《統(tǒng)計上大中小微型企業(yè)劃分辦法(2017)》標(biāo)準(zhǔn)確定。
7、有黨建、組織、人事方面工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
以上工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等時間,統(tǒng)一計算截止到公告發(fā)布之日起。
四、招聘程序
(一)報名時間:公告之日起至
(二)報名方式:本次報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式,報名人員請將招聘登記表(word文檔)、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(境外留學(xué)回國或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員,還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書及榮譽證書等相關(guān)材料掃描件發(fā)送至nbjttz@126、com,郵件主題須標(biāo)注“職位+姓名”。招聘登記表詳見附件。
(三)資格審查:根據(jù)選聘要求,對報名人員提供的相關(guān)材料進行資格審查。提交的有關(guān)材料必須真實有效,凡發(fā)現(xiàn)報名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的,即取消資格。經(jīng)審查符合條件者,將以電話或郵件形式通知面試時間和地點。未被錄用人員的材料代為保密,應(yīng)聘結(jié)束后統(tǒng)一處理,恕不退還。
(四)綜合測試:入圍人員參加能力測試,重點測試應(yīng)聘者綜合能力素質(zhì)、崗位匹配程度等。
(五)考察或背景調(diào)查:根據(jù)能力測試情況,比較擇優(yōu),確定初步人選,并開展考察或背景調(diào)查工作。
(六)體檢:候選人根據(jù)指定的時間地點參加體檢。
(七)公示和錄用:考察或背景調(diào)查和體檢結(jié)束后,確定擬錄用人選,并對擬錄用人選在寧波市國資委進行公示,公示期為3個工作日。公示無異議后,交投集團黨委會確定錄用人員,所在單位辦理人員入職手續(xù),履行職務(wù)聘任相關(guān)程序。
五、組織紀(jì)律
本次招聘嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,嚴(yán)肅執(zhí)行《干部任用條例》“十個標(biāo)準(zhǔn)”和《關(guān)于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》(中組發(fā)[2014]3號)“十個嚴(yán)禁”,嚴(yán)格按照《市屬國企用工招聘管理若干問題解答》的要求規(guī)范操作,確保招聘工作健康有序進行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:0574-89386535
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