為滿足不同層次畢業(yè)生就業(yè)需求，階梯式培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員，依據(jù)我院現(xiàn)有急緊缺崗位人員培養(yǎng)計(jì)劃，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。為了方便畢業(yè)生擇業(yè)，本次招聘工作我院將采取走進(jìn)省內(nèi)高等院校內(nèi)開展招聘活動(dòng)，具體招聘時(shí)間、地點(diǎn)隨時(shí)關(guān)注漳縣人民醫(yī)院微信公眾號(hào)，工作人員隨時(shí)發(fā)布。請(qǐng)社會(huì)各界人士做好大學(xué)生招聘宣傳活動(dòng)，積極參與，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象。
1.應(yīng)往屆畢業(yè)生25名，具體崗位及要求見（附件1）。
2.聘請(qǐng)退休高級(jí)職稱專家及緊缺專業(yè)人員。
二、招聘條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具備堅(jiān)定的政治素質(zhì)，品行端正，綜合素質(zhì)好；
3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
4.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)正派、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，服從院方管理及崗位分配，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較好的語言表達(dá)及醫(yī)患溝通能力。
（二）崗位條件
招聘人員除滿足上述基本條件外，還需滿足報(bào)考崗位要求的條件（詳見《崗位簡(jiǎn)表》）。
（三）有下列情形之一的人員不予招聘
1.截止公告發(fā)布日，未取得相應(yīng)學(xué)歷、相關(guān)證件或不具備相關(guān)招聘條件的；
2.曾因違法犯罪受到行政、刑事處罰或正在被立案審查的人員；
3.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
4.曾被開除公職和受處分期限未滿的人員;
5.提供虛假個(gè)人信息、偽造證件以及在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員；
6.現(xiàn)役軍人、訂單定向生、委托培養(yǎng)生；
7.與原單位存在勞動(dòng)糾紛的人員；
8.有不良誠信記錄或不良執(zhí)業(yè)行為記錄者；
9.患有精神病、法定傳染病或其他嚴(yán)重疾病的人員；
10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘程序
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，所有符合條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生，均可參加招聘會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后對(duì)符合條件的人員，統(tǒng)一組織面試、體檢、公示、聘用等流程。
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)就近報(bào)名，需提供以下材料：《漳縣人民醫(yī)院招聘編外人員報(bào)名表》（附件5）、本人有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、獲得的相關(guān)等級(jí)證書及獎(jiǎng)勵(lì)證明原件及復(fù)印件、應(yīng)屆生需提供就讀學(xué)校蓋章確認(rèn)的學(xué)業(yè)課程成績(jī)單，每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審核。由報(bào)名審核組現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核，資格審核貫穿招聘工作全過程，包括現(xiàn)場(chǎng)資格初審、面試前的資格復(fù)審、公示及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督。在入職前任何一個(gè)環(huán)節(jié)資格審核不合格者，取消擬聘用資格。
（三）面試。此次招聘活動(dòng)結(jié)束后。統(tǒng)一組織開展面試工作。面試時(shí)，報(bào)名人員需攜帶身份證參加。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)和工作能力等。參加本次面試的人員，采取專業(yè)知識(shí)問答及應(yīng)變能力測(cè)試等；面試成績(jī)低于80分的，不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試實(shí)行百分制，計(jì)算面試成績(jī)時(shí)去掉最高分和最低分后，取平均成績(jī)。
（四）體檢。根據(jù)面試人員總成績(jī)從高分到低分排名，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。對(duì)不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假的，取消其聘用資格，對(duì)放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，按照各崗位總成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢時(shí)間另行通知。
（五）公示。對(duì)資格審核、面試考核、體檢合格者確定為擬聘用人員，在漳縣人民醫(yī)院微信公眾號(hào)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，取消聘用資格，按照總成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）聘用。
公示期滿無異議的人員列為聘用人員，其身份為編外人員，與院方簽訂勞動(dòng)合同，首次合同期限3年，試用期3個(gè)月。試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿由單位考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。3年合同期滿后根據(jù)單位實(shí)際用人需求協(xié)商續(xù)聘事宜。
（七）工資待遇及福利
1.工資待遇：工資按醫(yī)院編外人員聘用管理辦法執(zhí)行。
2.績(jī)效工資：按醫(yī)院績(jī)效方案規(guī)定執(zhí)行。
3.社會(huì)保險(xiǎn)：繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)（個(gè)人繳納部分每月從工資中代扣代繳）。
四、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘相關(guān)信息和通知、公告將在漳縣人民醫(yī)院醫(yī)院微信公眾號(hào)向社會(huì)公布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。
（二）本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，不收取考試費(fèi)用。
（三）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位；對(duì)于因報(bào)考人員不符合資格條件誤報(bào)、資格審查誤審進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，將對(duì)該報(bào)考人員的成績(jī)按無效處理。
(四)請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通，如因電話不暢通而無法聯(lián)系，導(dǎo)致未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
（五）本公告由漳縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督咨詢電話：0932-4862345
受理時(shí)間：早上8:30—12:00；下午14:30—18:00
附件：
1.漳縣人民醫(yī)院2025年編外專業(yè)技術(shù)人員招聘計(jì)劃。
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