南通市科創(chuàng)融資擔(dān)保有限公司（以下簡(jiǎn)稱“科創(chuàng)擔(dān)保公司”）成立于2011年6月，注冊(cè)資本5億元。公司于2021年8月被省財(cái)政廳、省地方金融監(jiān)管局明確為南通市級(jí)政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)。公司始終把支持小微、科創(chuàng)、三農(nóng)、實(shí)體經(jīng)濟(jì)放在工作的首要位置，緊跟準(zhǔn)公共性定位的指揮棒，充分利用市場(chǎng)化機(jī)制的發(fā)動(dòng)機(jī)，著力打造政府性融資擔(dān)保體系，建立以銀擔(dān)協(xié)同為基礎(chǔ)、多級(jí)共擔(dān)為保障、財(cái)政補(bǔ)貼為支撐的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)與控制模式。切實(shí)發(fā)揮財(cái)政資金“放大器”、普惠政策“引導(dǎo)器”、實(shí)體經(jīng)濟(jì)“助推器”、科技雙創(chuàng)“孵化器”、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)“緩沖器”的重要作用。
因工作需要，科創(chuàng)擔(dān)保公司面向社會(huì)招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正；遵守職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)。
2.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)（從業(yè)）證書，具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論及專業(yè)知識(shí)，錄用后能按照要求及時(shí)到崗工作，有適應(yīng)崗位要求的工作能力。
3.身心健康，具備正常履職所報(bào)考崗位的身體、心理?xiàng)l件。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名參加招聘：
（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）有過(guò)犯罪記錄或刑事處罰期限未滿的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（5）有法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考情形的。
三、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
詳見《南通市科創(chuàng)融資擔(dān)保有限公司公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）。
四、報(bào)名步驟及要求
（一）發(fā)布簡(jiǎn)章
通過(guò)南通市財(cái)政局網(wǎng)站（https://czj.nantong.gov.cn）、科創(chuàng)擔(dān)保公司網(wǎng)站（www.ntkjdb.com）、南通人才網(wǎng)（https://ntjob.nantong.cn/）等途徑發(fā)布招聘簡(jiǎn)章，公布招聘崗位、資格條件、程序辦法等相關(guān)內(nèi)容。
（二）報(bào)名方式和時(shí)間
1.報(bào)名方式：采用線上報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://ntjob.nantong.cn/exam。報(bào)名表格應(yīng)填盡填。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）彩色證件照，jpg格式，大小為300KB以下。
2.報(bào)名時(shí)間：2025年3月17日至2025年3月28日17:00止。
3.注意事項(xiàng)
（1）應(yīng)聘人員未按時(shí)在線上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的，視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)，線上報(bào)名不審核；
（2）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名后不得更換崗位；
（3）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
（三）資格審核
1.線上報(bào)名提交后，須參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。未按規(guī)定時(shí)間至現(xiàn)場(chǎng)提交資格審核材料的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考。
2.資格審核時(shí)間:
2025年3月29日上午9:00~11:30，下午13:30~17:00。
3.資格審核地點(diǎn)：南通市人才服務(wù)大廈一樓（南通市崇川區(qū)盤香路2號(hào)創(chuàng)源科技園9號(hào)樓）。
4.資格審核材料：
（1）《報(bào)名表》（線上報(bào)名提交后，從報(bào)名系統(tǒng)中打印）；
（2）有效期內(nèi)的本人身份證原件及復(fù)印件；
（3）學(xué)歷證書、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（由報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn打?。?，留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書》原件及復(fù)印件；
（4）崗位需要的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，如反映本人工作經(jīng)歷（需提供社保繳納、勞動(dòng)合同等相關(guān)證明）、工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料（如榮譽(yù)、專利、課題、文章、工作成果等），職稱證書、專業(yè)證書、黨員證明等材料的原件及復(fù)印件；
（5）本人從業(yè)履歷詳細(xì)介紹資料，字?jǐn)?shù)不少于600字；
（6）應(yīng)聘人員本人可到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核，也可委托他人代為進(jìn)行資格審核，受委托者除提供委托人的《授權(quán)委托書》（附件2）和資格審核材料外，還需提供自己在有效期內(nèi)的二代身份證原件和復(fù)印件。
5.資格審核材料原件僅供審核，復(fù)印件不退。資格審核貫穿招聘工作的全過(guò)程。招聘過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
6.崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審核人數(shù)達(dá)到1:3時(shí)方可開考。對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)、資質(zhì)要求較高的緊缺型崗位達(dá)不到開考比例的由公司研究后決定，可降低開考比例。
五、綜合測(cè)試
考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。綜合測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通。
（一）法務(wù)專員崗綜合測(cè)試
1.筆試。筆試設(shè)定分值100分，合格線為60分。取筆試成績(jī)前5名進(jìn)入第一輪面試（末位同分的一同進(jìn)入），不足5名的，按實(shí)確定。
2.第一輪面試。主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、形象舉止、溝通能力、專業(yè)能力及處理事務(wù)能力等素質(zhì)進(jìn)行綜合考察。設(shè)定分值100分，合格線為60分。取筆試成績(jī)×40%+第一輪面試成績(jī)×60%得分前3名進(jìn)入第二輪面試（末位同分的一同進(jìn)入），不足3名的，按實(shí)確定。
3.第二輪面試。主要對(duì)應(yīng)聘人員理論水平、專業(yè)知識(shí)、人崗相適度、應(yīng)變能力、發(fā)展意向進(jìn)行綜合考察。設(shè)定分值100分，合格線為60分。根據(jù)第二輪面試成績(jī)排序，按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。
所有成績(jī)計(jì)分皆采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。
（二）產(chǎn)品專員崗綜合測(cè)試
1.適崗評(píng)價(jià)。主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果等方面進(jìn)行評(píng)定，設(shè)定分值100分。取適崗評(píng)價(jià)成績(jī)前10名進(jìn)入筆試（末位同分的一同進(jìn)入）。相關(guān)材料在資格審核時(shí)統(tǒng)一接收，不接受補(bǔ)交。
2.筆試。筆試設(shè)定分值100分，合格線為60分。取筆試成績(jī)前5名進(jìn)入第一輪面試（末位同分的一同進(jìn)入），不足5名的，按實(shí)確定。
3.第一輪面試。主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、形象舉止、溝通能力、專業(yè)能力及處理事務(wù)能力等素質(zhì)進(jìn)行綜合考察。設(shè)定分值100分，合格線為60分。取筆試成績(jī)×40%+第一輪面試成績(jī)×60%得分前3名進(jìn)入第二輪面試（末位同分的一同進(jìn)入），不足3名的，按實(shí)確定。
4.第二輪面試。主要對(duì)應(yīng)聘人員理論水平、專業(yè)知識(shí)、人崗相適度、應(yīng)變能力、發(fā)展意向進(jìn)行綜合考察。設(shè)定分值100分，合格線為60分。根據(jù)第二輪面試成績(jī)排序，按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。
所有成績(jī)計(jì)分皆采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。
六、體檢、考察、公示、錄用與遞補(bǔ)
1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。
3.公示?？疾旌细裾叽_定為擬錄用人選，在南通市財(cái)政局網(wǎng)站、科創(chuàng)擔(dān)保公司網(wǎng)站及南通人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
4.錄用。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)，對(duì)反映問(wèn)題影響錄用的，取消公開招聘資格。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消其錄用資格。
5.遞補(bǔ)。在體檢、考察、公示和錄用過(guò)程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，由科創(chuàng)擔(dān)保公司決定是否遞補(bǔ)。
（1）自動(dòng)放棄的；
（2）不符合報(bào)考條件的；
（3）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；
（4）擬錄人員公示的結(jié)果影響錄用的；
（5）其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。
七、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，招聘工作全過(guò)程接受社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0513-85594173。
八、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)，應(yīng)聘人員的體檢費(fèi)及參加考試的往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。
2.應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名系統(tǒng)填寫內(nèi)容及所提交書面材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并承諾如任何一項(xiàng)情況失實(shí)，用人單位可免責(zé)取消錄用或解除勞動(dòng)關(guān)系，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)后果。
3.本《簡(jiǎn)章》由南通市科創(chuàng)融資擔(dān)保有限公司負(fù)責(zé)解釋。
4.咨詢電話及時(shí)間
咨詢電話：0513-55005192。
咨詢時(shí)間：工作日上午9:00~11:30，下午14:00~17:30。
附件1.南通市科創(chuàng)融資擔(dān)保有限公司公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.docx
南通市科創(chuàng)融資擔(dān)保有限公司
2025年3月17日
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