為深化屏山縣國資國企改革，優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局，著力解決縣屬國有企業(yè)市場化轉(zhuǎn)型發(fā)展中急需專業(yè)技術(shù)人才短缺問題，推動國資國企高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司（以下簡稱“財(cái)瑞公司”）下屬子公司四川省屏山炒青茶業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“炒青公司”）工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，屏山縣縣屬國有企業(yè)面向社會公開引進(jìn)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員。其中，留學(xué)回國人員須通過國家教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。報考人員必須在現(xiàn)場資格審查前取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資格證，未在規(guī)定時間內(nèi)提供的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。

二、招聘名額、性質(zhì)及條件要求

（一）招聘名額和性質(zhì)

1.本次面向社會公開招聘相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才1名，招聘崗位及名額具體情況詳見《屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司2024年人才引進(jìn)品控總監(jiān)崗位表》（附件1）。

2.此次招聘所有崗位非機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員，屬于縣屬國有企業(yè)工作人員，按照縣屬國有企業(yè)人員進(jìn)行管理，適用于《勞動法》和《勞動合同法》。

（二）報考者應(yīng)同時具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感；

3.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)；

4.具備本公告招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1）。崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證等證書,報考者必須在現(xiàn)場資格復(fù)審前取得。年齡、工作經(jīng)歷等時間的計(jì)算均截至此次公開招聘網(wǎng)上報名的第一日，如年齡要求35周歲及以下，即是截止報名第一日（2024年4月26日）未滿36歲。

（三）有下列情況之一者，不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的:

4.有關(guān)競業(yè)禁止、職位禁入規(guī)定不得任職的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.存在回避關(guān)系的;

7.被縣屬國有企業(yè)辭退未滿五年的:

8.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形。

三、報名

此次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。報名時間：2024年4月26日至5月6日（5個工作日）（上午9:30～11：30；下午14：30～17:30）

（二）報名方式

報考者請認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容。

1.報名將材料分類掃描（PDF版本），以壓縮包（備注報考公司+崗位）的形式發(fā)送至郵箱，照片等不清晰的材料一律不予接收，郵箱地址：pshyjt@126.com；

2.報名報考者需提供以下材料：

（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件1份（不含過期身份證、第一代居民身份證）；

（2）有效的畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份；

（3）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證資料1份；

（4）《屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司2024年人才引進(jìn)品控總監(jiān)崗位表》（附件1）上要求提供的證書原件和復(fù)印件1份；

（5）已填寫的《報名表》（附件2）1份，請將近期免冠彩色照片（1寸）自行插入報名表；

（6）報考崗位有工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟蟮模杼峁┠茏C明相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)及年限的有效證明原件1份；

（7）其他證明材料原件1份。

在考試的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或多崗位報考等情形，一律取消報考資格，責(zé)任自負(fù)。

（三）網(wǎng)絡(luò)資格初審

網(wǎng)上資格初審僅對報考者填報的報考信息是否符合崗位條件進(jìn)行審核，不對報考信息的真實(shí)性進(jìn)行審查。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由現(xiàn)場資格復(fù)審、考察中的復(fù)核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。考生應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際，對照公告和所報考崗位的具體要求，報考自己完全符合條件的崗位。否則，所造成的一切損失和后果由報考者自行承擔(dān)。

四、招錄流程

本次招錄開考比例最低不能低于1:2。并根據(jù)審核情況確定面試人員名單。

（一）確定面試名單

本次人才引進(jìn)以結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，根據(jù)初審情況，由人才引進(jìn)單位與本人聯(lián)系了解其基本情況后擬定面試人員名單，并通知進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

（二）現(xiàn)場資格復(fù)審

現(xiàn)場資格復(fù)審時間：另行公告通知，不電話通知，請考生關(guān)注中國三江人才網(wǎng)。如因考生未關(guān)注上述網(wǎng)站公告未按時到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，視為自動棄權(quán)，一切責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

現(xiàn)場資格復(fù)審地點(diǎn)：恒源集團(tuán)公司組織人事部（屏山縣岷江大廈12層1207號）。

1.現(xiàn)場資格復(fù)審所需資料

資格復(fù)審人員須持有報名時提供的材料原件、同底版1寸免冠正面證件照片1張、《報名表》1份于規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審，資格復(fù)審合格現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單。

其最終是否符合報考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。不符合者，取消報考（聘用）資格，責(zé)任由報考者自負(fù)。

2.不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動放棄其面試資格。因報考者聯(lián)系電話留錯、不暢通等情況導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的，視為自動棄權(quán)，責(zé)任自負(fù)。

（三）面試

本次人才引進(jìn)采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績滿分100分，以四舍五入方式保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試人員面試成績低于70分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。面試成績滿分為100分，以四舍五入方式保留小數(shù)點(diǎn)后2位,最終成績在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在中國三江人才網(wǎng)公布。

五、體檢、考核政審與招聘

（一）體檢

1.體檢人員的確定

根據(jù)面試成績從高到低等額確定體檢人選（其中面試缺考人員或面試成績低于70分的，不能確定為體檢人選）。

2.體檢相關(guān)事項(xiàng)

體檢須在招聘單位指定的二甲及以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，參照新規(guī)定執(zhí)行。懷孕考生參加體檢參照國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函[2009]07號）執(zhí)行。

考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（二）背景調(diào)查

集團(tuán)公司根據(jù)相關(guān)要求條件對體檢合格的人員進(jìn)行背景調(diào)查。對體檢合格人員的“三齡兩歷”、資格條件、信用狀況、原單位工作表現(xiàn)等進(jìn)行背景調(diào)查。同時對被考察人員提供報考信息的真實(shí)性再次進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。考核不合格的取消招聘資格。

六、公示

擬聘用人員在中國三江人才網(wǎng)（https://www.ybrc128.com/）公示5個工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再決定是否聘用。

因體檢、背景調(diào)查不合格出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

七、聘用

擬引進(jìn)人員公示無異議后，招聘單位為其辦理聘用入職手續(xù)，按照《屏山縣縣屬國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)管理辦法（試行）》執(zhí)行。

八、權(quán)益及待遇

（一）服務(wù)年限

本次招聘員工的最低服務(wù)年限為5年，試用期為6個月。若員工出現(xiàn)違反服務(wù)期約定的，須根據(jù)《屏山縣縣屬國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)管理辦法（試行）》第十一條規(guī)定支付違約金。

（二）薪酬待遇

1.按照《屏山縣縣屬國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)管理辦法（試行）》執(zhí)行。

2.公司按相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為其繳納單位承擔(dān)部分的“五險一金”。

九、紀(jì)律、監(jiān)督與注意事項(xiàng)

（一）考生在招聘期間聯(lián)系方式要保持暢通，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)資料，未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、考核的，均視為自動棄權(quán)。

（二）報考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡在招聘工作的任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消其考試或招聘資格。

（三）招聘工作的相關(guān)信息、通知在中國三江人才網(wǎng)和網(wǎng)上公布，請考生自行關(guān)注和查詢。

（四）考生主動放棄擬聘崗位的，應(yīng)積極配合招聘單位完善相關(guān)手續(xù)。招聘單位以短信及電話的形式通知，未回復(fù)且未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄。

（五）擬錄用人員原身份為公務(wù)員（參公人員）或事業(yè)單位工作人員的，獲聘以后不再保留原身份。

（六）監(jiān)督舉報電話：0831-8929207（集團(tuán)公司紀(jì)律檢查委員會）

十、本公告未盡事宜，由屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：（0831）8929015。

附件：

1.屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司2024年人才引進(jìn)品控總監(jiān)崗位表

2.報名表

屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司

2024年4月26日

附件1

屏山縣財(cái)瑞投資發(fā)展有限公司2024年人才引進(jìn)品控總監(jiān)崗位表

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