為提高雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司（以下簡稱“基礎(chǔ)院”）所屬企業(yè)市場化經(jīng)營管理水平，增強市場競爭活力，以高素質(zhì)、專業(yè)化的經(jīng)營管理團隊推動所屬企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展，根據(jù)《雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司所屬企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人管理辦法》規(guī)定，經(jīng)基礎(chǔ)院黨委會研究，擬市場化選聘寧波中機機械零部件檢測有限公司（以下簡稱“公司”）職業(yè)經(jīng)理人1名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、所屬企業(yè)簡介

寧波中機機械零部件檢測有限公司于2008年9月在工商行政管理部門注冊，2010年11月通過了中國合格評定國家認可委員會（CNAS）和浙江省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局（CMA）認可/認證。2008年被授予鎮(zhèn)海區(qū)公共服務(wù)平臺稱號，2011年被授予寧波市中小企業(yè)公共服務(wù)平臺，2013年被授予公共檢測服務(wù)平臺，2013年被授予寧波市標準自主創(chuàng)新示范企業(yè)。

寧波中機機械零部件檢測有限公司是中國機械總院集團雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司下屬中機生產(chǎn)力促進中心有限公司和寧波市雄鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司合資成立的一家專業(yè)服務(wù)于緊固件領(lǐng)域的第三方檢測機構(gòu)。主要開展檢測和公共技術(shù)服務(wù)，從事金屬材料和機械零部件檢測，為客戶開展產(chǎn)品檢測、驗貨檢驗、仲裁檢驗、失效分析等社會第三方公正檢測服務(wù)業(yè)務(wù)，組織開展人才培訓、技術(shù)咨詢和業(yè)務(wù)指導。

公司通過認可/認證的檢測能力范圍涵蓋國家標準、國際標準和國外標準504個，檢測項目包括金屬材料及制品的機械和物理性能、化學成分、金相組織、涂鍍層質(zhì)量、尺寸及無損檢測等，能完成緊固件產(chǎn)品全部項目檢測。

二、選聘崗位及人數(shù)

寧波中機機械零部件檢測有限公司總經(jīng)理1名，以職業(yè)經(jīng)理人方式聘用管理。

主要崗位職責：在公司董事會領(lǐng)導下，主持公司全面工作，包括不限于負責公司市場開拓與客戶維護、CNSA/CMA體系建設(shè)、人力資源與績效管理、財務(wù)與運行管理等。

三、報名基本資格條件

（一）基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，旗幟鮮明講政治，深刻認識“兩個確立”的重大意義，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定理想信念，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持國有企業(yè)的社會主義方向，堅持全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)，嚴格執(zhí)行民主集中制原則；

2.具有強烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機、防控風險，持續(xù)推進企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競爭力；

3.具有較強的治企能力，善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，掌握宏觀經(jīng)濟形勢和國家政策法規(guī)，有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，懂經(jīng)營、會管理、善決策，注重團結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性；

4.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，自覺踐行“三嚴三實”，認真貫徹中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，謹慎用權(quán)，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴守底線，遵紀守法，勤勉盡責，團結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好；

5.具有正確的業(yè)績觀，堅決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效，正確處理當期效益與長遠發(fā)展的關(guān)系，勇?lián)?，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實干，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動企業(yè)全面履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任，工作業(yè)績突出；

6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì)；

7.具有組織紀律觀念，忠誠于企業(yè)。

(二)任職資格要求

1.具有8年以上零部件或材料檢測業(yè)務(wù)市場開拓和企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗；

2.善于帶領(lǐng)團隊積極應(yīng)對內(nèi)外部環(huán)境變化并妥善處理復雜問題；

3.具有正常履行職責的身體條件；

4.符合公司董事會要求的其他任職條件。

四、公開招聘程序

1.報名與資格審查，審查結(jié)果向基礎(chǔ)院黨委會匯報；

2.組成考核小組，考核小組人員原則上由各方股東代表、基礎(chǔ)院分管領(lǐng)導、基礎(chǔ)院相關(guān)部門或職能部門主要負責人、所屬企業(yè)董事會成員等構(gòu)成。根據(jù)工作需要，可以請職工代表列席考核會議；

3.知識、能力、素質(zhì)、心理健康等方面的考核測試；

4.基礎(chǔ)院人力資源部將考核結(jié)果向基礎(chǔ)院黨委主要領(lǐng)導匯報，擇優(yōu)確定考察對象；考核結(jié)果相近時，可以進行差額考察；

5.組織考察組了解人選情況；

6.聽取紀檢、審計等方面意見；

7.嚴格審核人選的干部人事檔案；

8.實行選拔任用廉潔從業(yè)結(jié)論性評價制度，擬提任人選應(yīng)當就本人廉潔從業(yè)情況作出說明，黨委、紀檢工作部對其廉潔從業(yè)情況提出結(jié)論性意見，并由黨委書記和紀委書記簽字；

9.對人選的有關(guān)問題反映，線索具體、有可查性的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查核實；

10.綜合分析，由考察組提出任用建議，向基礎(chǔ)院黨委主要領(lǐng)導匯報；

11.基礎(chǔ)院黨委會研究決定擬任人選；

12.對擬任人選進行公示，公示期不少于五個工作日，公示信息應(yīng)完整準確，須公示擬任人選履歷情況；

13.公示后，向黨委主要領(lǐng)導匯報公示情況；

14.擬任人選與原單位解除勞動關(guān)系；

15.公司董事會依照法律和有關(guān)規(guī)定履行聘任程序，并將董事會決議等聘任的相關(guān)材料報基礎(chǔ)院人力資源部；

16.公司董事會與職業(yè)經(jīng)理人簽訂《勞動合同》、《聘任協(xié)議》、《年度經(jīng)營業(yè)績責任書》和《任期經(jīng)營業(yè)績責任書》等文件。對首次聘用人員實行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期間發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，予以解聘并解除（終止）勞動合同。

五、應(yīng)聘報名須知

1.如實填寫《雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司崗位申請表》（見附件）；

2.提供學歷學位證書掃描件（電子版）；

3.工作地點：寧波市。

六、報名方式

1.請將《雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司崗位申請表》及學歷學位證書掃描件以電子郵件附件形式發(fā)送至zhaopin@pcmi.com.cn（郵件名稱：姓名+應(yīng)聘崗位）；

2.通過電話約談后，前來面試者請攜帶《雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司崗位申請表》及學歷學位證書原件；

3.報名截止時間2023年12月28日。

聯(lián)系電話：010－80990501

附件：崗位申請表.doc

雁棲湖基礎(chǔ)制造技術(shù)研究院（北京）有限公司

人力資源部

2023年12月22日

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