中國電力工程顧問集團華東電力設計院有限公司(簡稱“華東院”)1953年3月創(chuàng)建于上海,是獲得國家質量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系認證證書,并具有工程設計綜合資質甲級、工程勘察綜合資質甲級、電力工程監(jiān)理甲級、工程咨詢單位甲級資信、工程造價咨詢企業(yè)甲級、測繪資質甲級、中華人民共和國特種設備生產許可證(GA/GB/GC/GCD)、生產建設項目水土保持方案編制單位水平評價(4星)、生產建設項目水土保持監(jiān)測單位水平評價(4星)等證書和對外經營權的獨立法人。主要承擔電力系統規(guī)劃、環(huán)保、火電、核電、新能源和輸變電項目的投資開發(fā)、總承包、勘察、設計、監(jiān)理、造價咨詢等業(yè)務。
根據業(yè)務發(fā)展需要,現面向華東院內部和社會開展數字化創(chuàng)新中心相關崗位招聘工作,有關事項公告如下:
一、招聘崗位
序號 |
招聘崗位 |
招聘人數 |
備注 |
1 |
數字化創(chuàng)新中心總工程師 |
1名 |
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2 |
產品經理 |
若干 |
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3 |
軟件開發(fā)工程師 |
若干 |
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4 |
大數據工程師 |
若干 |
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5 |
人工智能工程師 |
若干 |
|
二、基本要求
1、堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,落實“兩個維護”,堅持國有企業(yè)的社會主義方向,忠誠于黨、忠誠于企業(yè)。
2、堅持以中國能建《若干意見》、“
3、堅持“六有”人才標準,一是有信仰、有情懷、有追求,二是有擔當、有責任,三是有能力、有實招,四是有合力、有協同,五是有奉獻、有犧牲,六是有紀律、有約束。
4、具有正常履行職責的心理素質、身體條件,能承擔較大工作壓力。
三、崗位職責及資格條件
應聘者應符合申報的崗位任職資格條件,具體見附件1《華東電力設計院有限公司數字化創(chuàng)新中心招聘崗位職責及資格條件一覽表》。
四、招聘程序
(一)網上報名
應聘人員按華東院內部員工、外部社會人才兩個通道分別提交報名材料,錯選通道報名將被視為無效。
1、內部員工:應聘人員需填寫附件2《華東電力設計院崗位招聘報名表》,電子簽字后發(fā)送至院人力資源部聯系郵箱。
2、外部社會人才:應聘人員需填寫附件3《華東電力設計院應聘人員登記表》,與個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證書等一起制作成壓縮文件,發(fā)送至聯系郵箱。
報名時間自本公告發(fā)布之日起至
聯系電話:021-22015601,郵箱recruit@ecepdi.com。
(二)資格審查
對應聘人員簡歷及相關資格進行審查,通過電話、短信等方式通知審查通過者參加統一面試,未通過者恕不另行告知。
(三)綜合測評
綜合測試一般由筆試、面試組成。應聘者接到電話或郵件通知后,在規(guī)定時間到達指定地點參加,并攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獲獎證書、現任職務任職文件等能夠證明本人能力、學歷水平的證書等資料原件,供現場審驗。
面試內容包括本人經歷、工作業(yè)績、對應聘崗位的理解和認識、未來工作思路等。
(四)組織考察
公司將查核擬錄用人選的人事檔案等相關信息,涉及提拔任用的按規(guī)定程序組織考察。
(五)入職體檢
擬錄用人員到指定醫(yī)院,在規(guī)定的時間內對規(guī)定的項目進行體檢,體檢合格者方可錄用。
(六)辦理聘任手續(xù)
經公司研究決定后,按規(guī)定辦理擬錄用人員的聘用手續(xù)。
五、注意事項
1.本次招聘僅接受郵箱報名,任職年限和年齡等計算截至
2.應聘人員應保證所提供的資料真實、準確、完整,如有虛假,取消應聘資格。我公司承諾對應聘人員的信息保密。
3.請應聘人員保持通訊暢通,招聘有關信息將通過短信、電話或郵件等方式通知,招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。
4.本公司招聘信息以官方主頁的招聘公告為準。2023年招聘均由本公司人力資源部負責,不委托任何第三方機構進行。
華東電力設計院有限公司人力資源部
附件1:華東電力設計院有限公司數字化創(chuàng)新中心招聘崗位職責及資格條件一覽表.xlsx
附件3:《華東電力設計院有限公司應聘人員登記表》(社招).doc
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