根據(jù)公司發(fā)展需要，中國(guó)聯(lián)通淮北市分公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名工作人員。
一、招聘崗位和條件
招聘崗位:人事管理與薪酬績(jī)效崗(1名）
任職條件：
1.211/985院校及安工大、安師大、安財(cái)大、安農(nóng)大、安工程、安理工生源；全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；人力資源、法律及財(cái)經(jīng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.中共黨員（含預(yù)備黨員），年齡一般為35周歲及以下（
3.精通人力資源管理知識(shí)，熟悉薪酬福利保險(xiǎn)、勞動(dòng)人事相關(guān)法律法規(guī)政策。
4.愛(ài)國(guó)守法，勤勉敬業(yè)，品行端正，身體健康，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位職責(zé)：
1.推進(jìn)落實(shí)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，制定完善人力資源管理相關(guān)制度。
2.做好人工成本預(yù)算和管理，落實(shí)公司及各部門(mén)薪酬激勵(lì)制度，及時(shí)核算兌現(xiàn)員工薪酬福利待遇。
3.選人用人、后備人才隊(duì)伍建設(shè)及招聘和培訓(xùn)管理。
4.員工用工管理和人事檔案管理。
二、招聘流程
（一）簡(jiǎn)歷投遞
1.報(bào)名方式：應(yīng)聘者將招聘登記表（附件）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證明材料電子版打包發(fā)送至郵箱danl17@chinaunicom.cn。
聯(lián)系人：石女士13195696096。
2.截止時(shí)間：
（二）初選。市分公司根據(jù)準(zhǔn)入條件進(jìn)行資格審核并組織初面（應(yīng)聘人數(shù)超過(guò)10人將增加筆試環(huán)節(jié)）。
（三）復(fù)試。通過(guò)初面的人員由市分公司推薦至中國(guó)聯(lián)通安徽分公司參加復(fù)試。
（四）公示。市分公司將在本單位辦公網(wǎng)公示擬錄用人員名單。
（五）體檢+入職。
三、薪資待遇
基本薪酬：固定工資＋績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)兩金
生活補(bǔ)貼：伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通信補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)
醫(yī)療健康：定期體檢、意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)、疾病身故險(xiǎn)
職位發(fā)展：職位體系、戰(zhàn)略人才體系晉升雙通道
全面激勵(lì)：晉升激勵(lì)、績(jī)效激勵(lì)、福利激勵(lì)、榮譽(yù)激勵(lì)、認(rèn)可激勵(lì)、培訓(xùn)激勵(lì)、長(zhǎng)期激勵(lì)
員工關(guān)懷：師帶徒成長(zhǎng)關(guān)懷、生日慰問(wèn)、工會(huì)福利等
四、相關(guān)說(shuō)明
1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，聯(lián)通公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議。
2.招聘期間，聯(lián)通公司將通過(guò)手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。
3.本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。本公告最終解釋權(quán)歸中國(guó)聯(lián)通淮北市分公司所有。
附件：附件：2023中國(guó)聯(lián)通安徽省分公司招聘登記表.docx
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