臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱昌宏公司）是由臨夏縣人民政府出資設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司，公司成立于2022年8月，注冊(cè)資本1.5億元。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為供暖服務(wù)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）。熱力生產(chǎn)和供應(yīng)；節(jié)能管理服務(wù)；五金產(chǎn)品零售；閥門和旋塞銷售；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)），為加快推進(jìn)公司專業(yè)化、規(guī)?；ㄔO(shè)，現(xiàn)面向社會(huì)未就業(yè)人員中公開招聘工作人員，具體事宜如下：

一、招聘崗位

本次共公開招聘工作人員若干名，具體招聘崗位、名額及資格條件詳見附表一。

二、選拔條件

（一）基本條件

1.堅(jiān)決擁護(hù)和貫徹黨的路線、方針、政策，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，政治素質(zhì)好，擔(dān)當(dāng)意識(shí)強(qiáng)，思想作風(fēng)端正；

2.德才素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作業(yè)績(jī)突出，善于學(xué)習(xí)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和改革創(chuàng)新精神；

3.具有符合選拔崗位要求的文化程度和專業(yè)知識(shí)；

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件及選拔崗位所要求的其他資格條件；

（二）具體條件

1.報(bào)考人員需在報(bào)名前已經(jīng)取得國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷證書；

2.公告中所要求的年齡計(jì)算截止日期為2023年8月31日；

3、報(bào)名時(shí)必須要有資格條件所規(guī)定的相關(guān)資格證書。

4、具有臨夏縣戶籍（2023年8月31日遷入）

（三）下列人員不得應(yīng)聘

1.有犯罪嫌疑尚未查清和接受紀(jì)律審查的人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

3.在讀全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員；

4.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘及聘用的其他情形人員。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告。

在臨夏縣人民政府官網(wǎng)發(fā)布公告，為期3日。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月26日（星期二）10：00至9月28日（星期四）17：00。

2.報(bào)名方式：

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：本人到臨夏縣臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司辦公現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：臨夏縣臨夏縣韓集鎮(zhèn)姚川村主干道9號(hào)（現(xiàn)臨夏縣中學(xué)對(duì)面）。

（三）報(bào)名所需資料及資格審查

1.報(bào)名提交材料。報(bào)名材料包括：《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（見附表二）相關(guān)信息需按表格填寫完整，照片規(guī)格為近期一寸藍(lán)底證件照）、本人身份證（復(fù)印件）、學(xué)歷證書（復(fù)印件）、職業(yè)資格證書（復(fù)印件）、無(wú)犯罪記錄證明等材料。

2.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須對(duì)報(bào)名材料及信息的真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

3.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘及人員備選庫(kù)，我公司將嚴(yán)格保密，所有應(yīng)聘資料恕不退還。

四、能力面試

邀請(qǐng)第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行面試，能力面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專業(yè)能力和水平、綜合分析問題的能力、求職動(dòng)機(jī)、人際交往能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

五、考察

本次公開招聘人員依據(jù)招聘企業(yè)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考察。如果進(jìn)入考察的人員放棄考察或考察不合格的，根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、公示

經(jīng)面試合格人員，確定為擬招聘對(duì)象,在公司公開欄上公示5日。公示期間，對(duì)擬招聘人員有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消其招聘資格。

七、試用聘用

（一）對(duì)聘用對(duì)象反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；公示期滿無(wú)異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）對(duì)應(yīng)聘的合格人員，雙方簽訂勞動(dòng)合同，簽訂的勞動(dòng)合同期限為6個(gè)月，試用期為1個(gè)月,對(duì)試用期滿考核不合格者或在試用期間離職人員，將予以解除勞動(dòng)合同，如該崗位出現(xiàn)空缺，按照面試成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。合同到期后，公司需要繼續(xù)聘用的，按相關(guān)程序核準(zhǔn)備案后方可續(xù)聘；因?qū)ｍ?xiàng)業(yè)務(wù)暫停不再需要的，不再續(xù)聘，實(shí)行自主擇業(yè)。

（三）本次公開招聘工作人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘全程，對(duì)招聘人員有意隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假或采取其他不正當(dāng)手段者，將取消其聘用資格。

八、薪資待遇

聘用后簽訂勞動(dòng)合同，薪酬待遇按臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司制定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體薪酬待遇面議。

九、其他事宜

（一）經(jīng)審核符合條件者，我公司會(huì)主動(dòng)通過電話或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系。

（二）如有疑問，請(qǐng)致電：0930-3222360

（三）面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）面試結(jié)果在公司公開欄內(nèi)予以公布，或可通過來電來訪詢問。

（五）不受理關(guān)于面試人員問題的來電來訪。

（六）本招聘公告由臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：1、臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司崗位需求表

2、臨夏縣昌宏熱源供熱有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名表

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