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高水平博士(后)-護(hù)理學(xué)
編制

面議
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延安 博士研究生 3人 2025-05-08發(fā)布 查看公告詳情
租房補貼 子女入學(xué)安排
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:高水平博士(后)-護(hù)理學(xué)
工作地點:陜西延安
招聘人數(shù): 3
報名方式: 站內(nèi)投遞
截止時間:詳見正文
職位編制:事業(yè)編制
其他要求
學(xué)歷要求:博士研究生
年齡要求:青年博士人才原則上年齡 不超過40周歲,特別優(yōu)秀人才年齡可適當(dāng)放寬,40周 歲及以下是指1985年1月1日(含)后出生
需求專業(yè):
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
招聘計劃
(1)博士后:國內(nèi)(外)高水平大學(xué)或科研院所博士后出站,具有海外研學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先,學(xué)術(shù)基礎(chǔ)深厚且成果突出,學(xué)術(shù)思想活躍,富有創(chuàng)新精神,具備較強發(fā)展?jié)撡|(zhì)。
(2)博士:國內(nèi)(外)高水平大學(xué)或科研院所博士畢業(yè),具有良好的科研工作基礎(chǔ)和發(fā)展?jié)摿?,取得較好科研成果。
任職要求
基本要求
1、符合引才崗位年齡要求,青年博士人才原則上年齡不超過40周歲,特別優(yōu)秀人才年齡可適當(dāng)放寬,40周歲及以下是指1985年1月1日(含)后出生。
2、忠誠教育事業(yè),恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,具有優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和高尚的師德,具備較高的學(xué)術(shù)水平、較強的科研能力和教學(xué)能力,能勝任崗位工作要求。
3、2025年12月31日前取得,留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
4、專業(yè)及研究方向須符合我院人才招聘計劃要求,并在各學(xué)習(xí)階段的專業(yè)方向一致或相近。

學(xué)科、專業(yè)
護(hù)理學(xué)
(本科為護(hù)理學(xué)、中醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、中藥學(xué)、藥學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、康復(fù)治療學(xué)、生物科學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、生物技術(shù))
其他說明
待遇
(1)引進(jìn)待遇:學(xué)校引進(jìn)人才評議小組對博士綜合素質(zhì)能力評議后,提供具有一定競爭性的薪酬福利,主要包括基本薪酬、崗位津貼、年終績效,學(xué)校提供科研啟動資金,執(zhí)行“一人一議”。
(2)3年內(nèi)執(zhí)行副教授三級崗位績效工資。符合學(xué)校副教授直聘條件的,經(jīng)評審后可聘任相應(yīng)副教授專業(yè)技術(shù)崗位。
(3)具有博士后經(jīng)歷、副高或正高職稱者,學(xué)校給予相應(yīng)引進(jìn)人才補貼。
(4)免費提供校內(nèi)周轉(zhuǎn)房1年(水、電、物業(yè)等費用自理),一年后按學(xué)校政策收取相應(yīng)費用,如學(xué)校無法提供校內(nèi)周轉(zhuǎn)房,則提供2年租房補貼。(夫妻均按博士引進(jìn)執(zhí)行1套住房政策)
(5)可妥善解決學(xué)齡前和義務(wù)教育階段子女入學(xué)事宜。
(6)按陜西省當(dāng)年相關(guān)政策納入事業(yè)編制管理。

應(yīng)聘材料
個人簡歷、學(xué)歷(學(xué)位)證書、成果、獲獎證書等材料。
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
較低
一般
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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