根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)[2014]63號(hào))《關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部發(fā)[2021]82號(hào)）和2022年“黑龍江人才周”校園引才活動(dòng)有關(guān)要求，孫吳縣直事業(yè)單位面向全國(guó)普通高等院校開(kāi)展公開(kāi)招聘?，F(xiàn)制定招聘公告，有關(guān)事宜如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘單位共9個(gè)，計(jì)劃招聘工作人員9人（詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘范圍
全國(guó)普通高等學(xué)校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，博士畢業(yè)生不受限制。
三、報(bào)考條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想道德品行。
3、年齡須滿(mǎn)18周歲、35周歲及以下（
4、符合崗位要求的本科及以上學(xué)歷，在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。
5、雙學(xué)位人員，如第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)與崗位要求專(zhuān)業(yè)一致，可以用第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)報(bào)考。
6、本次招聘所有崗位在孫吳縣直最低服務(wù)年限為5年。
7、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
8、具備擬任崗位所要求的其他條件。
（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加招聘：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。
2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
3、在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為且在禁考期的人員。
4、其他按照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
本次校園引才公開(kāi)招聘嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》。報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有回避情形的崗位?！逗邶埥∈聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條規(guī)定：“事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得聘用到該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實(shí)施單位或部門(mén)負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。”
四、招聘程序
（一）報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，需本人報(bào)名并提供以下材料：
1、本人一寸近期同版免冠照片（帶背膠）3張。
2、本人有效身份證原件及復(fù)印件。
3、學(xué)校出具的就讀院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷層次、目前應(yīng)屆在讀、在讀期間有無(wú)影響畢業(yè)的違紀(jì)及其他行為的證明材料（詳見(jiàn)附件4），用第二學(xué)位報(bào)考的人員還須提供第二學(xué)位證明。
4、學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》原件。
5、填寫(xiě)《2022年度“黑龍江人才周”引才活動(dòng)孫吳縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》一式一份（詳見(jiàn)附件3）。
6、通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位；未通過(guò)資格審查需補(bǔ)充填報(bào)信息的，可按審查意見(jiàn)要求，補(bǔ)充填報(bào)信息后重新提交審查或在規(guī)定時(shí)限內(nèi)改報(bào)其他崗位。
7、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名費(fèi)每人45元，微信支付，成功支付考試費(fèi)用后即視為報(bào)名程序結(jié)束。
報(bào)名時(shí)間：
上午：8:30-11：00下午：13：30-16：30
報(bào)名地址：孫吳縣人力資源和社會(huì)保障局一樓服務(wù)大廳
注意事項(xiàng)
（1）請(qǐng)報(bào)考人員慎重選擇報(bào)考崗位，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
（2）報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀報(bào)名資格審查表中報(bào)名人承諾并簽字確認(rèn)（詳見(jiàn)附件3）和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）（詳見(jiàn)附件5），如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡存在惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名及考試秩序，提供虛假材料或信息獲取考試資格，不依法執(zhí)行回避規(guī)定及其他不誠(chéng)信行為，除取消考試資格和聘用資格外，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
（3）報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的通知及公告，且保持通訊暢通，因個(gè)人原因?qū)е抡锌疾块T(mén)無(wú)法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯(cuò)過(guò)考試任何環(huán)節(jié)的，報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
（4）同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比原則上不低于2:1，達(dá)不到這一比例的，減少或取消該崗位計(jì)劃。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合條件，均取消其資格。
（5）招考職位對(duì)專(zhuān)業(yè)的要求，參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》（詳見(jiàn)附件2）。若所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招考專(zhuān)業(yè)相近卻未在上述目錄中，報(bào)考者需咨詢(xún)資格審查單位，經(jīng)資格審查單位同意后，如實(shí)填寫(xiě)自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)，再提交審查。
注：所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招考專(zhuān)業(yè)僅有“和”“與”“及”“及其”等連接詞的不同，或多、少1個(gè)“學(xué)”字差別的，視為同一專(zhuān)業(yè)。例如:“會(huì)計(jì)”和“會(huì)計(jì)學(xué)”，“計(jì)算機(jī)應(yīng)用”和“計(jì)算機(jī)與應(yīng)用”“計(jì)算機(jī)及應(yīng)用”，均可視為同一專(zhuān)業(yè)。報(bào)考者要如實(shí)選擇或填寫(xiě)所學(xué)專(zhuān)業(yè)，所學(xué)專(zhuān)業(yè)以《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》中注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。
（6）考生要自覺(jué)配合做好疫情防控工作，不得隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，服從考試管理，做好防范工作。招聘工作組織實(shí)施各環(huán)節(jié)，將執(zhí)行國(guó)家和省、市、孫吳縣關(guān)于辛冠肺炎疫情防控最新要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防疫工作措施。參加報(bào)名、筆試、面試時(shí)，考生須憑綠色龍江健康碼和行程碼，提供本人48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告單，經(jīng)體溫檢測(cè)低于
疫情防控政策發(fā)生變化時(shí)，招聘工作疫情防控要求也隨之調(diào)整，具體調(diào)整內(nèi)容另行通知。請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注孫吳縣人民政府網(wǎng)（www.hljsunwu.gov.cn）通知公告欄，按要求做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。
（二）考試
考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試。
1、筆試（試卷成績(jī)100分，占總成績(jī)的70%）
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
2、面試（成績(jī)100分，占總成績(jī)的30%）
面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序，以計(jì)劃聘用人數(shù)2倍的比例確定擬進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。對(duì)達(dá)不到2倍比例的崗位，減少或取消該崗位招聘計(jì)劃。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)將在孫吳縣人民政府網(wǎng)公布。
3、考試總成績(jī)
考生考試總成績(jī)以百分計(jì)。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*70%+面試成績(jī)*30%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（三）體檢
面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分確定體檢人員。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格，不進(jìn)行遞補(bǔ)，相應(yīng)崗位計(jì)劃減少或取消。
（四）考核
組成考察組對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核?？己藢⑼ㄟ^(guò)對(duì)社區(qū)、學(xué)校、轄區(qū)派出所進(jìn)行了解、個(gè)別談話(huà)及查閱檔案方式進(jìn)行。重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jī)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)及“三齡兩歷一身份”情況，同時(shí)復(fù)查報(bào)名資格?？己瞬缓细裾?，不予聘用，減少或取消該崗位招聘計(jì)劃。
（五）公示和聘用
通過(guò)考核結(jié)果確定擬聘人選，在孫吳縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，招聘單位與考生及所在學(xué)校簽訂三方就業(yè)協(xié)議。考生須如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證等，檔案轉(zhuǎn)至孫吳縣后按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，如因個(gè)人原因未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消聘用資格。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為1年，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
五、相關(guān)待遇
一經(jīng)聘用，享受?chē)?guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。
六、招聘紀(jì)律
嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），保證招聘工作公開(kāi)、公平、公正。
七、其他事宜
1.本公告由孫吳縣2022年度“黑龍江人才周”校園引才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0456-7233148
附件：
1.2022年度“黑龍江人才周”引才活動(dòng)孫吳縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表
2.《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》
3.填寫(xiě)《2022年度“黑龍江人才周”引才活動(dòng)孫吳縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》一式一份
5.《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）
孫吳縣2022年度“黑龍江人才周”校園引才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
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