為選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《奉化市人民政府關(guān)于寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法貫徹意見(jiàn)的通知》（奉政發(fā)[2007]77號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作的通知》（奉人社[2021]47號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才27名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)面試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘對(duì)象基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；

（二）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能、榮譽(yù)等要求；

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

三、招聘范圍、對(duì)象、具體條件和相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

（一）具體招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件詳見(jiàn)附件1。

（二）崗位中年齡要求30周歲及以下指1991年11月7日及以后出生；年齡要求35周歲及以下指1986年11月7日及以后出生。

（三）本次招聘所涉及的戶籍（不含高校就學(xué)落戶）、職稱和執(zhí)業(yè)資格的取得時(shí)間以及工作經(jīng)歷（不含就學(xué)期間的工作經(jīng)歷）的計(jì)算截止時(shí)間均為2022年11月7日（含）。

（四）2022年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年9月30日前（對(duì)博士研究生可放寬至2022年12月31日前）取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；2021年10月1日至2022年9月30日畢業(yè)的國(guó)（境）外高校畢業(yè)生可等同于2022年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)可憑國(guó)（境）外學(xué)校畢業(yè)證書、學(xué)籍證明、就讀證明報(bào)名，但須于2022年12月31日前取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)，在報(bào)考時(shí)需將主干課程翻譯成中文并上傳至報(bào)名系統(tǒng)。上述時(shí)間，以學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時(shí)間為準(zhǔn)。上述招聘對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的不予聘用。

（五）2020屆、2021屆普通高等院校未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生可以報(bào)考“面向2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”的崗位。

未就業(yè)擇業(yè)期畢業(yè)生認(rèn)定需同時(shí)滿足以下要求：一是未辦理過(guò)畢業(yè)生派遣手續(xù)（報(bào)到證），未與用人單位簽訂過(guò)勞動(dòng)（聘用）合同，在社保系統(tǒng)中沒(méi)有以單位名義參保的繳費(fèi)記錄；二是持有畢業(yè)學(xué)校的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書，若遺失需要畢業(yè)學(xué)校出具相關(guān)證明；三是個(gè)人檔案應(yīng)保管在畢業(yè)學(xué)?；蛉瞬攀袌?chǎng)或就業(yè)服務(wù)中心。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生要求2019年10月1日后畢業(yè)。

（六）凡因違法違紀(jì)受過(guò)各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考；現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)考；報(bào)考人員不能以輔修專業(yè)報(bào)考；本區(qū)在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員與原單位解聘（或解除人事關(guān)系）后才能報(bào)考。

（七）報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）和浙江省有關(guān)規(guī)定處理。

四、招聘辦法和步驟

（一）報(bào)名

1.注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2022年11月7日9時(shí)—11月9日16時(shí)。

報(bào)考人員登陸寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，點(diǎn)擊進(jìn)入“2022年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才網(wǎng)上報(bào)名”，查詢招聘公告并進(jìn)入報(bào)名，然后按提示錄入信息并選擇報(bào)考崗位。報(bào)考人員在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求上傳照片、詳細(xì)輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每位考生只能選報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。填報(bào)時(shí)請(qǐng)注意姓名和身份證號(hào)碼務(wù)必準(zhǔn)確無(wú)誤。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

2.資格初審

時(shí)間：2022年11月10日9時(shí)—11月16日16時(shí)。

區(qū)人力社保局對(duì)報(bào)考人員最后選定的崗位進(jìn)行資格初審，對(duì)初審未通過(guò)的人員將說(shuō)明理由。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

3.查詢并再次報(bào)名

時(shí)間：2022年11月17日9時(shí)—11月18日16時(shí)。

已報(bào)名人員登陸寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，點(diǎn)擊進(jìn)入“2022年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才網(wǎng)上報(bào)名”登陸系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)的不能再改報(bào)其他崗位，未通過(guò)的可再次報(bào)名并接受資格初審。

所有通過(guò)資格初審的人員，需直接下載打印《資格初審?fù)ㄟ^(guò)確認(rèn)單》（報(bào)名完成頁(yè)面截圖打?。?。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

網(wǎng)上報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員于2022年11月25日下午13：30至16：30攜帶相關(guān)材料到奉化人才市場(chǎng)（錦屏街道錦奉大道1006號(hào)）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。

需要攜帶的確認(rèn)材料有：《資格初審?fù)ㄟ^(guò)確認(rèn)單》（報(bào)名完成頁(yè)面截圖打印）、《2022年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才報(bào)名表》（附件2）、《考生健康申報(bào)表》（附件3）、本人有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(戶籍證明)、已獲取的各層次學(xué)歷學(xué)位證書（國(guó)境外高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證書和國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）、電子注冊(cè)備案表（國(guó)境外高校畢業(yè)生提供國(guó)境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證系統(tǒng)查詢證明）、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等招聘崗位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加考試。未按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的，視作放棄考試資格。

每個(gè)崗位符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)；“思政輔導(dǎo)及網(wǎng)絡(luò)管理”崗位為緊缺人才崗位，符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，按實(shí)際人數(shù)確定。核減或取消的招聘計(jì)劃數(shù)將在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“公告公示”欄公布（下同）：http://www.fh.gov.cn/col/col1229105695/index.html。

對(duì)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)者，發(fā)放考試通知。

（三）考試

本次考試采取直接面試的方式進(jìn)行。每一崗位符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比大于4∶1的，增加筆試環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1∶3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)不帶入總成績(jī)，不與面試成績(jī)合成總成績(jī)。按面試成績(jī)確定體檢、考察對(duì)象。

本次招聘崗位，采取筆試加面試方式的，筆試時(shí)間為2022年11月26日上午，具體筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)考試通知。筆試后通過(guò)網(wǎng)站公告或電話、短信方式告知是否入圍面試。面試時(shí)間統(tǒng)一為2022年11月27日，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足70分者淘汰。考生參考時(shí)須攜帶本人身份證和考試通知，并務(wù)必按通知要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試和面試，不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加的，視作放棄，對(duì)因放棄或規(guī)定時(shí)間遲到所產(chǎn)生的空缺名額不遞補(bǔ)。在面試合格人員中，按面試成績(jī)從高分到低分按1∶1的比例確定體檢對(duì)象，面試成績(jī)相同的按筆試成績(jī)排序，未組織筆試或筆試成績(jī)也相同的增加考試課目?？荚嚦煽?jī)以及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站上公布。

（四）體檢

體檢工作由區(qū)人力社保局會(huì)同用人單位主管部門組織實(shí)施。體檢時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)在寧波奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公布。入圍體檢對(duì)象按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由考生自理。

（五）考察

體檢合格者進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組織實(shí)施，對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。具體參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào)）等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。

（六）公示聘用

考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員接到通知后必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。在辦理聘用手續(xù)時(shí)若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格。

（七）遞補(bǔ)規(guī)定

體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格、考察對(duì)象放棄考察或考察結(jié)論為不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、擬聘用人員在聘用通知簽發(fā)之日前書面提出放棄或因弄虛作假被取消聘用資格的，均在該崗位面試合格人員中按照面試成績(jī)由高分到低分予以遞補(bǔ)。

截止聘用通知簽發(fā)之日，以后因故造成擬聘用崗位空缺的，均不作遞補(bǔ)。

五、防疫相關(guān)事項(xiàng)

目前全國(guó)多地出現(xiàn)本土新冠疫情，防控形勢(shì)嚴(yán)峻。本次招聘所有工作環(huán)節(jié)都需按本地疫情防控需要采取相關(guān)防控措施，因疫情防控等原因無(wú)法參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)和考試的，視作放棄。具體要求如下：

（一）應(yīng)聘者參加本次招聘所有環(huán)節(jié)中應(yīng)同時(shí)滿足以下條件：

1.浙江“健康碼”綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”無(wú)異常（通過(guò)掃“場(chǎng)所碼”核實(shí)）；

2.提供參加應(yīng)聘前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸陰性報(bào)告，市外來(lái)甬考生應(yīng)開(kāi)展一次落地檢測(cè)；

3.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫37.3℃以下；

4.應(yīng)聘者必須全程規(guī)范佩戴好口罩，保持社交距離1米以上，有序入場(chǎng)和離場(chǎng)。

（二）下列情況不得參加本次招聘所有環(huán)節(jié)：

1.根據(jù)我省疫情防控管理政策，處在集中隔離醫(yī)學(xué)觀察、居家隔離醫(yī)學(xué)觀察、居家健康監(jiān)測(cè)和日常健康監(jiān)測(cè)期的應(yīng)聘者（受管控對(duì)象及措施以浙江省疫情防控辦最新發(fā)布為準(zhǔn)）；

2.所有考試環(huán)節(jié)當(dāng)天，浙江“健康碼”顯示為紅黃碼，或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示為非綠碼的應(yīng)聘者；

3.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)和考試各環(huán)節(jié)前10天內(nèi)入境人員和7天內(nèi)來(lái)自國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員，7天內(nèi)來(lái)自國(guó)內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員且未完成3天日常健康監(jiān)測(cè)的人員；

4.按照疫情防控要求無(wú)法提供核酸檢測(cè)陰性報(bào)告等相關(guān)證明材料或提供材料不全或不符合要求的；

5.不能出示浙江“健康碼”、不配合入口檢測(cè)、不服從防疫管理以及經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)防疫人員判斷須轉(zhuǎn)送至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)排查等情形的。

（三）考生應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí)，做好個(gè)人防護(hù)工作。招聘前7天內(nèi)應(yīng)避免前往或經(jīng)過(guò)疫情高、中、低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣（市、區(qū)），主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時(shí)應(yīng)戴口罩，加強(qiáng)途中防護(hù)，盡量與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并及時(shí)進(jìn)行手部清潔消毒。外省考生可依據(jù)自身情況提前來(lái)奉化做好準(zhǔn)備。

本次招聘疫情防控要求根據(jù)浙江省疫情防控政策實(shí)時(shí)調(diào)整。

本次公開(kāi)招聘工作咨詢電話（工作時(shí)間開(kāi)放）：寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0574-88681510、88570527。

監(jiān)督電話（工作時(shí)間開(kāi)放）：0574-89286212。

附件：

1.2022年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才崗位匯總表.xls

2.2022年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次和緊缺人才報(bào)名表.doc

3.考生健康申報(bào)表.docx

寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年10月25日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://www.fh.gov.cn/art/2022/10/25/art_1229105722_4110656.html