藥物關(guān)鍵制備技術(shù)(鄭州大學(xué))教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室趙兵課題組根據(jù)科研工作需要,現(xiàn)面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘科研助理2名,從事藥物合成、藥品質(zhì)量控制研究等相關(guān)工作。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持人崗相適、人事相宜的原則。
二、招聘崗位
(一)藥物合成負(fù)責(zé)人1名;
(二)藥物合成研究員1名。
三、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線(xiàn)、方針和政策;身心健康,能適應(yīng)工作需要。
(二)崗位職責(zé)及條件
崗位名稱(chēng) |
崗位職責(zé) |
任職要求 |
藥物合成負(fù)責(zé)人 |
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的研究方案制定、研究的實(shí)施(包含小試、中試以及測(cè)試); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告撰寫(xiě)等工作。 |
1、藥物化學(xué)、有機(jī)化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷; 2、年齡原則上應(yīng)在40周歲以下; 3、熟悉藥物研發(fā)流程或者在生產(chǎn)企業(yè)有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
藥物合成研究員 |
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施(包含小試、中試以及測(cè)試); 2、負(fù)責(zé)初步的文獻(xiàn)的檢索等工作。 |
1、藥學(xué)或化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、年齡原則上應(yīng)在35周歲以下; 3、熟悉化學(xué)合成的基本操作,并具有初步的文獻(xiàn)檢索能力。 |
(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1、曾受過(guò)各類(lèi)行政、刑事處罰的;
2、曾被開(kāi)除公職的;
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、報(bào)名方式
(一)采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名,報(bào)名截止日期
(二)有意應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)應(yīng)聘人員登記表(詳見(jiàn)附件);
(三)請(qǐng)將下列材料發(fā)送至報(bào)名郵箱:(點(diǎn)擊查看),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】,郵件主題請(qǐng)按下列格式注明:“應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+姓名”。例:“藥物合成負(fù)責(zé)人+鄭州大學(xué)+張*”。
1、應(yīng)聘人員登記表(Excel格式);
2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),獲獎(jiǎng)證書(shū)及現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等材料,所有文件由PDF合并為一個(gè)文件,以PDF文檔形式發(fā)送;
3、與應(yīng)聘人員登記表同底版本人近期2寸正面免冠電子照片。照片要求藍(lán)底,jpg格式,大小為130*160像素,照片清晰,文件命名為“畢業(yè)院校+姓名”。例:“鄭州大學(xué)+張**”。
五、資格審查及考核
(一)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員,將以電子郵件或電話(huà)形式通知考核時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話(huà)暢通,并及時(shí)查詢(xún)報(bào)名郵箱反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘,后果自負(fù)。
(二)報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員應(yīng)按要求補(bǔ)充或者更換,并及時(shí)提交,未按期提交者視為自動(dòng)放棄。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核,否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場(chǎng)考核人員須攜帶相關(guān)材料原件(身份證,第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),獲獎(jiǎng)證書(shū),專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)以及該崗位要求的其他資格材料)以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)核查材料有弄虛作假或材料不全者,取消應(yīng)聘資格。
六、聘用及派遣
(一)本次招聘為勞務(wù)派遣人員招聘??己送ㄟ^(guò)人員由河南貫恒人力資源服務(wù)有限公司組織體檢,體檢合格者,與河南貫恒人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在鄭州大學(xué)人事部備案后,派遣至藥物關(guān)鍵制備技術(shù)(鄭州大學(xué))教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室趙兵課題組工作。
(二)擬聘人員試用期為2個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格者,繼續(xù)按照合同履行職責(zé)。試用期期間經(jīng)藥物關(guān)鍵制備技術(shù)(鄭州大學(xué))教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室趙兵課題組考核不合格者,派遣公司將與其解除勞動(dòng)合同。
(三)在應(yīng)聘之前有工作經(jīng)歷的人員,需提供與原單位解除聘用合同的證明。
七、工資待遇
稅前工資:6000-10000元左右/月(含單位和個(gè)人承擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等),具體面議。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話(huà):0371-67781965
河南貫恒人力資源服務(wù)有限公司
藥物關(guān)鍵制備技術(shù)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室趙兵課題組
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