一、項(xiàng)目簡(jiǎn)介

優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）旨在吸引和鼓勵(lì)在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績(jī)的海外優(yōu)秀青年學(xué)者（含非華裔外籍人才）回國(guó)（來(lái)華）工作，自主選擇研究方向開(kāi)展創(chuàng)新性研究，促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才的快速成長(zhǎng)，培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干，為科技強(qiáng)國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

二、申請(qǐng)條件

優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）的申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.遵守中華人民共和國(guó)法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺(jué)踐行新時(shí)代科學(xué)家精神；

2.出生日期在1985年1月1日（含）以后；

3.具有博士學(xué)位；

4.研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；

5.在取得博士學(xué)位后至2025年4月15日前，一般應(yīng)在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求（不適用于通過(guò)中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況）。在海外工作期間，同時(shí)擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請(qǐng)人，其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計(jì)入海外工作年限。

6.取得同行專(zhuān)家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/span>

7.申請(qǐng)人尚未全職回國(guó)（來(lái)華）工作，或者2024年1月1日以后回國(guó)（來(lái)華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(guó)（來(lái)華）工作不少于3年。

*限項(xiàng)要求：執(zhí)行國(guó)家科技人才計(jì)劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國(guó)家科技人才計(jì)劃只能承擔(dān)一項(xiàng)，不能逆層次申請(qǐng)。

*內(nèi)容以2025年《國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）項(xiàng)目指南》為準(zhǔn)。

三、學(xué)校簡(jiǎn)介

常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是江蘇省教育廳主管的公辦全日制普通高等學(xué)校，是江蘇省中國(guó)特色高水平高職學(xué)校、江蘇省示范性高職院校。學(xué)校地處長(zhǎng)江之南、太湖之濱——常州，坐落在集教學(xué)、科研、培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定和社會(huì)服務(wù)于一體的常州高等職業(yè)教育園區(qū)內(nèi)。學(xué)校創(chuàng)辦于1958年，有60余年辦學(xué)歷史，是全國(guó)高職院?！坝顺尚?/span>50強(qiáng)”“國(guó)際影響力50強(qiáng)”“產(chǎn)教融合100強(qiáng)”，獲評(píng)第八屆黃炎培職業(yè)教育獎(jiǎng)“優(yōu)秀學(xué)校獎(jiǎng)”。在軟科2023中國(guó)高職高專(zhuān)院校排行榜排名全國(guó)第84位、江蘇省第13位。2019—2023連續(xù)五年獲江蘇省地方普通高等學(xué)校綜合考核一等次。

設(shè)有材料工程學(xué)院、機(jī)械與交通學(xué)院、智能控制學(xué)院、數(shù)字商務(wù)學(xué)院、信息工程學(xué)院、旅游與康養(yǎng)學(xué)院、藝術(shù)創(chuàng)意學(xué)院等7個(gè)二級(jí)學(xué)院，海外教育學(xué)院與基礎(chǔ)教學(xué)部、體育工作部合署，馬克思主義學(xué)院，鄧建軍工匠學(xué)院等4個(gè)直屬教學(xué)單位。辦學(xué)專(zhuān)業(yè)48個(gè)，覆蓋裝備制造、電子與信息、財(cái)經(jīng)商貿(mào)、旅游、文化藝術(shù)等專(zhuān)業(yè)大類(lèi)。為進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，提高師資隊(duì)伍水平，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開(kāi)招聘博士、高技能人才及高水平專(zhuān)業(yè)帶頭人等高層次人才。

四、相關(guān)待遇

1、按照“一人一議”的原則雙方協(xié)商確定引進(jìn)購(gòu)房補(bǔ)貼和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

2、過(guò)渡性住房：引進(jìn)人員在未入住商品房前，可以免費(fèi)入住教師公寓三年，或者享受租房補(bǔ)貼兩年。

3、符合條件的可同時(shí)享受政府類(lèi)人才引進(jìn)補(bǔ)貼。

五、報(bào)名辦法

請(qǐng)應(yīng)聘者填寫(xiě)《常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件），并發(fā)送至各招聘部門(mén)郵箱或人事處郵箱zhaopin@ciit.edu.cn。發(fā)送郵件主題格式：優(yōu)青+姓名+專(zhuān)業(yè)+高校人才網(wǎng)。【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

六、人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系人：莊老師、李老師，聯(lián)系電話：0519-86335039。

常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2025年3月14日