為加強(qiáng)教育人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足我區(qū)教育緊缺人才需求，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)研究決定，黃山區(qū)高中階段學(xué)校面向社會(huì)通過(guò)簡(jiǎn)化程序公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開公平、考試考察、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。
二、招聘計(jì)劃
本次編制內(nèi)公開招聘急需緊缺專業(yè)教師共7名（詳見附件1）。
三、招聘對(duì)象
(一)國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆碩士研究生及以上畢業(yè)生，以及符合招聘崗位條件的人員。
（二）優(yōu)秀教師
本公告中的“優(yōu)秀教師”招聘對(duì)象指的是具備教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)且符合下列情形之一：
1.正高級(jí)教師、省特級(jí)教師等拔尖教育教學(xué)人才；
2.市級(jí)及以上名師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干教師、教壇新星；區(qū)縣級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)拔尖人才或區(qū)縣級(jí)及以上政府特殊津貼人才；
3.市級(jí)優(yōu)質(zhì)課（現(xiàn)場(chǎng)賽）一等獎(jiǎng)及省級(jí)優(yōu)質(zhì)課（現(xiàn)場(chǎng)賽）二等獎(jiǎng)以上獲得者；或中職校技能大賽教學(xué)能力比賽市二等獎(jiǎng)或省三等獎(jiǎng)以上獲得者。
四、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德；
3.具有崗位要求的教師資格證書（含可在
4.身心健康，能適應(yīng)崗位要求；
5.符合崗位所需的其他資格條件。
其中涉及“年齡條件”的，如“35周歲以下”為“
對(duì)未能在
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
五、招聘人才方式
本次招聘采取“試講+考察”方式進(jìn)行。
六、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告于
（二）報(bào)名
1.報(bào)名分兩塊：面向社會(huì)報(bào)名和赴高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名進(jìn)行：
第一塊為面向社會(huì)報(bào)名。
考生可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，也可通過(guò)郵箱報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：黃山區(qū)教育局（黃山市黃山區(qū)太平西路63號(hào)）人事股（區(qū)教育局樓四樓），聯(lián)系人：李老師，聯(lián)系電話：0559-8530277。郵箱：hsqjyjrsgz@163.com
郵箱報(bào)名人員通過(guò)電子郵件壓縮包形式發(fā)送材料。壓縮包名稱為“報(bào)考崗位名稱+姓名+個(gè)人常用手機(jī)號(hào)碼”。材料發(fā)送后，若報(bào)名截止日期前未收到郵件回復(fù)“收到”二字，須電話聯(lián)系工作人員，確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。
郵箱報(bào)名需提供（所有PDF掃描件）：
（1）本人有效身份證正反兩面或者社會(huì)保障卡正反兩面。
（2）《2025年度黃山區(qū)高中階段學(xué)校公開招聘急需緊缺人才報(bào)名表》（登錄公告網(wǎng)頁(yè)下載自行填寫）報(bào)名表中插入近期1寸證件照。
（3）學(xué)歷（學(xué)位）證書。應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證。
（4）教師資格證書（附件3.限期取得崗位要求教師資格證書或證書編號(hào)的承諾書)。
（5）屬優(yōu)秀教師的，需提供相關(guān)證件證明材料。
第二塊為赴部分高校現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名地點(diǎn)：安徽師范大學(xué)花津校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心三樓就業(yè)宣講室一（308）
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名地點(diǎn)：南京師范大學(xué)(南京師范大學(xué)新北校區(qū)學(xué)思樓402樓)（僅限對(duì)本?？忌_放）
聯(lián)系方式：
黃山旅游管理學(xué)校（崗位代碼：2025001-2025002），聯(lián)系人：張吉（18297502865）
黃山一中（崗位代碼：2025003-2025006），聯(lián)系人：湯勇（18955915640）
請(qǐng)報(bào)考人員根據(jù)時(shí)間地點(diǎn)及時(shí)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。
2.注意事項(xiàng)
（1）每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證或社會(huì)保障卡進(jìn)行報(bào)名和參加專業(yè)測(cè)試?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)考人員須如實(shí)提供《2025年度黃山區(qū)高中階段學(xué)校公開招聘急需緊缺人才報(bào)名表》（登錄公告網(wǎng)頁(yè)下載自行填寫）、有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、教師資格證書（或者附件3.限期取得崗位要求的教師資格承諾書或證書編號(hào)承諾書）及相關(guān)材料原件及復(fù)印件、近期1寸免冠同底照片3張。其中，應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證原件及復(fù)印件。優(yōu)秀教師提供相關(guān)證件證明材料。（報(bào)考者所提供的相關(guān)資料不真實(shí)，將取消聘用資格）。
（2）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明，在編公務(wù)員（含參公）須提供公務(wù)員主管部門同意報(bào)考的證明。
（3）為確保新招聘人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2:1的，取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。
（三）資格審查
1.資格審查由區(qū)教育局會(huì)同用人單位進(jìn)行。
電子郵件報(bào)名的考生，資格初審結(jié)果于
通過(guò)資格審查的，領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如在后續(xù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有信息造假等情節(jié)，將取消聘用資格。
2.領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書
時(shí)間：
地點(diǎn)：黃山區(qū)教育局（黃山市黃山區(qū)太平西路63號(hào)）人事股（區(qū)教育局樓四樓）
（四）專業(yè)測(cè)試
1.專業(yè)測(cè)試對(duì)象為資格復(fù)審合格的崗位報(bào)考人員。如同一崗位報(bào)考人員超過(guò)30人的，則按先筆試后專業(yè)測(cè)試的方式進(jìn)行（筆試時(shí)間地點(diǎn)另行公告），按筆試成績(jī)?nèi)∏?/span>30名進(jìn)入專業(yè)測(cè)試（筆試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī)，筆試成績(jī)并列第30名的一同進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。
2.專業(yè)測(cè)試以試講形式進(jìn)行，主要考察教育教學(xué)水平、綜合素質(zhì)能力等。專業(yè)測(cè)試成績(jī)總分為100分，成績(jī)計(jì)算均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。設(shè)定成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為65分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。同一崗位專業(yè)測(cè)試成績(jī)相同進(jìn)行加試，加試內(nèi)容另行通知。
(五)專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)
具體時(shí)間地點(diǎn)見專業(yè)測(cè)試通知書。
（六）體檢與考察
專業(yè)測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員專業(yè)測(cè)試成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配、誠(chéng)信記錄等方面的情況以及學(xué)習(xí)和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)[2017]24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（七）公示聘用
黃山區(qū)教育局綜合專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等情況，確定招聘人才名單，在黃山市黃山區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7天。公示期滿，經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理核準(zhǔn)報(bào)批相關(guān)手續(xù)。
聘用人員與事業(yè)單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，首聘期限5年，試用期按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、相關(guān)優(yōu)惠政策
符合黃山市“迎客松英才計(jì)劃”的，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、有關(guān)事宜
本《公告》由區(qū)教育局會(huì)同區(qū)委人才工作局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0559--8530277（區(qū)教育局人事股）；
監(jiān)督舉報(bào)電話:0559-8500152（黃山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組）
上述咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
附件1.2025年度黃山區(qū)高中階段學(xué)校公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位表.xlsx.xlsx
附件3.限期取得崗位要求的教師資格承諾書或證書編號(hào)承諾書.doc
中共黃山區(qū)委人才工作局
黃山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
黃山區(qū)教育局
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