一、研究院簡(jiǎn)介
自旋科技研究院以磁性分子為主要研究對(duì)象，探索自旋相關(guān)的化學(xué)反應(yīng)和物理效應(yīng)，突破單分子自旋操控和讀出技術(shù)，發(fā)展自旋相關(guān)材料和器件，開(kāi)發(fā)相關(guān)分子診療技術(shù)與藥物。研究院涵蓋自旋化學(xué)、自旋操控、自旋材料與器材、自旋與生物醫(yī)學(xué)等多個(gè)研究方向，旨在解決自旋國(guó)際科學(xué)前沿的重大科學(xué)問(wèn)題，研發(fā)自旋關(guān)鍵技術(shù)，建成國(guó)際自旋創(chuàng)新交流平臺(tái)。
1）建設(shè)目標(biāo)
學(xué)科目標(biāo)&產(chǎn)業(yè)目標(biāo)（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
2）研究方向與平臺(tái)
研究院規(guī)劃搭建以自旋化學(xué)、自旋操控、自旋材料與器件、自旋生物醫(yī)學(xué)為主要研究方向的多學(xué)科交叉科研平臺(tái)。
研究院擁有一流的科研條件，在建約8000平米的實(shí)驗(yàn)室及辦公場(chǎng)地，包括公共大型儀器平臺(tái)、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、物理實(shí)驗(yàn)室、生物實(shí)驗(yàn)室等；擁有EPR、ODMR、ICP-MS、SQUID、PPMS、STM、Raman、紫外-可見(jiàn)、FT-IR、穩(wěn)瞬態(tài)熒光、氣相色譜、電化學(xué)工作站、單晶X-射線衍射儀、球差校正透射電子顯微鏡和高分辨核磁共振儀等測(cè)試分析儀器以及微納加工、低溫液氦生成系統(tǒng)等公共平臺(tái)。
此外，研究院還與華南理工大學(xué)化學(xué)與化工學(xué)院、物理與光電學(xué)院、微電子學(xué)院、生物醫(yī)學(xué)科學(xué)與工程學(xué)院、材料科學(xué)與工程學(xué)院等在學(xué)科發(fā)展和學(xué)生培養(yǎng)方面建立了緊密聯(lián)系，對(duì)化學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)、物理學(xué)、電子科學(xué)與技術(shù)等多個(gè)作為博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)的一級(jí)學(xué)科進(jìn)行共建。
3）研究團(tuán)隊(duì)
研究院擁有一支高水平學(xué)術(shù)隊(duì)伍，包括中國(guó)科學(xué)院院士1人、國(guó)家杰出青年基金獲得者2人、海外高層次人才4人，其他青年人才3人。
為促進(jìn)研究院各項(xiàng)研究工作的開(kāi)展，誠(chéng)向海內(nèi)外招聘教學(xué)科研人才，開(kāi)展相關(guān)方向的研究工作。
二、招聘信息
01長(zhǎng)聘崗位：教授、副教授
（1）應(yīng)聘者應(yīng)在國(guó)際一流高校、科研院所擔(dān)
（2）年齡原則上不超過(guò)45周歲；
（3）承諾申請(qǐng)通過(guò)后全職來(lái)校工作。
02準(zhǔn)聘崗位：教授、副教授
（1）應(yīng)聘者學(xué)術(shù)水平和資歷應(yīng)達(dá)到擔(dān)任國(guó)際知名
（2）準(zhǔn)聘教授年齡原則上不超過(guò)40周歲，準(zhǔn)聘副教授年齡原則上不超過(guò)35周歲；
（3）承諾申請(qǐng)通過(guò)后全職來(lái)校工作，預(yù)聘期6年；其中首聘期3年，可續(xù)聘3年。
03博士后崗位
（1）遵守中國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策；
（2）熱愛(ài)高等教育事業(yè)，遵守學(xué)校教師職業(yè)道德等行為規(guī)范及有關(guān)規(guī)定；
（3）在海內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)取得博士學(xué)位，原則上獲博士學(xué)位不超過(guò)3年；
（4）身心健康，原則上年齡不超過(guò)35周歲；
（5）有良好的合作精神、國(guó)際化研究和學(xué)術(shù)交流能力，全職在校區(qū)工作。
三、待遇保障
01待遇福利—教研崗位
1）一流的薪酬
?參照國(guó)際大學(xué)相應(yīng)職位，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的協(xié)議薪酬。對(duì)于已獲得國(guó)際知名大學(xué)教職的，薪酬按“一事一議”議定；對(duì)于海外優(yōu)秀人才，提供媲美深港澳高校的薪酬待遇。
2）優(yōu)厚的待遇
?準(zhǔn)聘教授及以上人員具有“教授或特聘研究員”學(xué)術(shù)頭銜；準(zhǔn)聘副教授具有“副3）教授或特聘研究員”學(xué)術(shù)頭銜；
?根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；
?提供充足的科研場(chǎng)地；
?博碩導(dǎo)資格，保證博士、碩士研究生招生指標(biāo)，博士后招收人數(shù)不限。
4）完善的保障
?事業(yè)編制；
?準(zhǔn)聘副教授按照副教授標(biāo)準(zhǔn)、準(zhǔn)聘教授及以上人員按照教授標(biāo)準(zhǔn)繳納社保、公積金，校區(qū)配備校醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)；
?提供校區(qū)教師公寓長(zhǎng)期租??；
?為子女提供華工附屬中、小、幼優(yōu)質(zhì)教育資源，校區(qū)配備幼兒園、小學(xué)；
?辦理廣東省人才優(yōu)粵卡和廣州市人才綠卡，可實(shí)現(xiàn)落戶、子女入學(xué)等14項(xiàng)人才服務(wù)“一網(wǎng)通辦"，并在出入境、醫(yī)療等方面享受優(yōu)先便利服務(wù)。
5）粵港澳大灣區(qū)政策優(yōu)勢(shì)
?享有粵港澳大灣區(qū)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策，即對(duì)符合相關(guān)條件的人才，其在廣州市已繳納的個(gè)人所得稅超過(guò)其按應(yīng)納稅所得額15%的部分，將由政府給予財(cái)政補(bǔ)貼，該補(bǔ)貼免征個(gè)人所得稅；
?優(yōu)先推薦申請(qǐng)廣東省、廣州市重大人才項(xiàng)目（個(gè)人項(xiàng)目待遇支持累計(jì)可達(dá)150-500萬(wàn)元，團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目累計(jì)可達(dá)1500-3000萬(wàn)元）。
02待遇福利—博士后崗位
1）科研條件
?高水平國(guó)際化的優(yōu)質(zhì)導(dǎo)師；
?前沿交叉的高端科研平臺(tái)；
?可自主支配的20萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)、充分自主的學(xué)術(shù)和科研空間；
?優(yōu)厚的個(gè)人待遇和舒心的生活環(huán)境。
2）薪酬待遇
?薪酬：博士后稅前年薪27萬(wàn)元起上不封頂；獲得“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”、“海外青年博士后人才引進(jìn)計(jì)劃”等博士后人才項(xiàng)目的稅前年薪可至47萬(wàn)元；學(xué)校另外繳納單位社保。
?安居：提供校區(qū)租住公寓，無(wú)租房分配時(shí)發(fā)放租房補(bǔ)貼。
?子女入學(xué)：為博士后子女提供附屬中、小、幼學(xué)校的優(yōu)質(zhì)教育資源。
?醫(yī)療：享受學(xué)校公費(fèi)醫(yī)療等福利待遇。
?人才綠卡：可按廣東省、廣州市人才政策辦理相關(guān)人才綠卡，享受社會(huì)保險(xiǎn)等人才公共服務(wù)，并在出入境、醫(yī)療、交通等方面享受優(yōu)先便利服務(wù)。
3）其他政策
?進(jìn)站滿18個(gè)月至出站后1年內(nèi)，按學(xué)校規(guī)定評(píng)定高級(jí)職稱，未來(lái)起點(diǎn)更高；
?出站后可申請(qǐng)學(xué)校教學(xué)科研等各系列崗位留校工作；
?出站留粵工作的，享受20萬(wàn)元至50萬(wàn)元安家費(fèi)（出站與廣東省單位簽訂3年勞動(dòng)合同，獲廣東省海外人才引進(jìn)計(jì)劃的，廣東省有安家費(fèi)40萬(wàn)元，其他享受新單位所在地政府安家費(fèi)20萬(wàn)元至50萬(wàn)元）。
四、申請(qǐng)方式
請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷，內(nèi)容包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、科研成果及獲獎(jiǎng)情況等發(fā)送至研究院郵箱，請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“意向崗位+研究方向+姓名”。
·郵箱地址：（點(diǎn)擊查看）
·聯(lián)系人：
·聯(lián)系人電話：020-81181677
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