上海開(kāi)放大學(xué)因工作需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)[2019]15號(hào)）的相關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘26名工作人員，招滿即止。應(yīng)聘者將本人簡(jiǎn)歷及其他材料（含學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、獲獎(jiǎng)、科研成果等）通過(guò)網(wǎng)上招聘系統(tǒng)進(jìn)行投遞，網(wǎng)址為：https://zhaopin.shou.org.cn/。
一、招聘崗位及職數(shù)
招聘高層次人才崗3個(gè)、專(zhuān)職教師崗19個(gè)、專(zhuān)職科研崗4個(gè)，具體招聘信息詳見(jiàn)：
崗位需求明細(xì)表-26名（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
二、基本條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
（二）熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神；
（三）具備應(yīng)聘職位所需的資格條件和工作能力；
（四）身心健康，能正常履行職責(zé)，適應(yīng)崗位工作要求；
（五）學(xué)科帶頭人年齡原則上45周歲以下、專(zhuān)職教師和專(zhuān)職科研人員原則上40周歲以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；
（六）曾因犯罪受過(guò)各種刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得應(yīng)聘。
三、招聘辦法
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起至
2.報(bào)名方式
應(yīng)聘者將本人簡(jiǎn)歷及其他材料（含學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、獲獎(jiǎng)、科研成果等）通過(guò)網(wǎng)上招聘系統(tǒng)進(jìn)行投遞，具體網(wǎng)址為：https://zhaopin.shou.org.cn/，請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。通過(guò)其他形式投遞的簡(jiǎn)歷材料恕不受理。
3.注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名實(shí)行告知承諾制，報(bào)考人員對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)并須作出承諾，如因個(gè)人填報(bào)信息失真、不符合報(bào)考條件產(chǎn)生的影響和后果，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。
（2）應(yīng)聘者分為“應(yīng)屆畢業(yè)生”和“非應(yīng)屆畢業(yè)生”兩類(lèi)。
其中，“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指列入普通高校國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃、全日制且不屬于定向和委托培養(yǎng)、完成學(xué)業(yè)并取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)、列入畢業(yè)年度的就業(yè)計(jì)劃；畢業(yè)證、學(xué)位證一般應(yīng)均為2024年12月底前取得，在校期間未與任何用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系或人事聘用關(guān)系，未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。未按期畢業(yè)的，本次錄用資格無(wú)效。非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)本市戶籍，按本市相關(guān)規(guī)定提交落戶申請(qǐng)。
“非應(yīng)屆畢業(yè)生”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的人員，包括在職人員、待業(yè)人員等。外省市社會(huì)人員（非應(yīng)屆畢業(yè)生），須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)，不含上海市臨時(shí)居住證）。外省市高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、符合條件的留學(xué)回國(guó)人員和應(yīng)屆畢業(yè)生，不受居住證一年的限制。
留學(xué)歸國(guó)人員一般應(yīng)于2024年12月底之前獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位。
（二）資格審查
學(xué)校人事處會(huì)同用人部門(mén)對(duì)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行篩選，在符合招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)安排綜合測(cè)評(píng)。未入圍者，不再另行通知。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘資格條件或虛報(bào)資料、隱瞞重要事實(shí)的，學(xué)校均可以取消其應(yīng)聘資格或者錄用資格。請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必確認(rèn)本人條件符合崗位要求。
（三）綜合測(cè)評(píng)
對(duì)通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員采取試講、面試、面談及心理測(cè)評(píng)等形式，對(duì)其專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)各方面進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。
（四）政審
學(xué)校對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法及遵守社會(huì)公序良俗情況、誠(chéng)信記錄等情況進(jìn)行調(diào)查，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。對(duì)于政治素質(zhì)和道德品行考察不合格者實(shí)行“一票否決”。
（五）體檢
擬聘人員需向人事處提交指定三級(jí)甲等醫(yī)院體檢證明。體檢合格標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。
（六）公示
根據(jù)綜合測(cè)評(píng)、政審、體檢結(jié)果，對(duì)擬聘人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)上海市教育委員會(huì)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
高層次人才相關(guān)待遇依照學(xué)校人才引進(jìn)的有關(guān)規(guī)定，人才引進(jìn)費(fèi)包括住房補(bǔ)貼、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等，一人一策，相關(guān)待遇具體面議。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系方式明細(xì)表（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
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https://www.shyp.gov.cn/shypq/yqyw-wb-rsjzl-zpxx/20240702/458443.html
