根據(jù)學(xué)校工作需要，按照《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)[2024]3號(hào)）規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，內(nèi)江開放大學(xué)面向社會(huì)公開考核招聘會(huì)計(jì)1名，專業(yè)教師3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、考核招聘崗位及名額
崗位及名額：會(huì)計(jì)1名，專業(yè)教師3名；
崗位類型：專業(yè)技術(shù)；
單位性質(zhì)：公益二類事業(yè)單位。
二、考核招聘對(duì)象及條件
（一）對(duì)象
面向社會(huì)考核招聘符合崗位要求的在職、非在職人員。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛祖國(guó)，熱愛人民，熱愛教育事業(yè)；
3.遵守憲法和法律，政治可靠，品行端正，有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)記錄；
4.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力；
5.身心健康，能勝任崗位職責(zé)。
（三）有下列情況之一者不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考（聘）中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員；
3.有違法違紀(jì)正在接受審查的；
4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)（政紀(jì)）處分尚未解除的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員;
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（四）崗位條件
具體詳見《內(nèi)江開放大學(xué)考核招聘會(huì)計(jì)及專業(yè)教師崗位一覽表》（附件1）。
三、考核招聘程序
（一）發(fā)布信息
通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.org.cn/）發(fā)布考核招聘信息.
（二）報(bào)名及資格審查
報(bào)名及資格審查時(shí)間：
報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】；聯(lián)系人：白瑩。聯(lián)系電話：0832—2023588，逾期不再受理。
本人須持下列相關(guān)證件、資料參加報(bào)名及資格審查：
1.身份證原件及復(fù)印件；
2.有效的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》證明1份，近期免冠2寸彩照1張；
2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院系出具的在讀證明。2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于
3.專業(yè)技術(shù)職稱資格證書原件及復(fù)印件；
4.內(nèi)江開放大學(xué)公開考核招聘報(bào)名表1份（附件2）。
5.如系在編人員，需提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書面證明（附件3）。
（三）考核
考聘名額與報(bào)名資格審查通過人數(shù)形成差額即可開考。考核采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌煽?jī)于考核結(jié)束后的首個(gè)工作日內(nèi)在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。按照考核成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員?？己丝偡值陀?/span>75分者，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）體檢
體檢人員根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核成績(jī)從高到低依次等額確定。
體檢工作由內(nèi)江開放大學(xué)、內(nèi)江市教育和體育局按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行?？忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格而出現(xiàn)空額的，不再遞補(bǔ)。
懷孕考生的體檢要求參照國(guó)公考錄函[2009]7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。
（五）考察
考察由內(nèi)江開放大學(xué)及主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等要求執(zhí)行，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、同本人面談等方式進(jìn)行，主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招考職位的匹配度等情況?？疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用等情況產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。
（六）公示
內(nèi)江開放大學(xué)考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員后，按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格等情況出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
（七）審批及聘用
經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由內(nèi)江開放大學(xué)按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員，由內(nèi)江開放大學(xué)及主管部門按程序向市人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù)；如系非在職人員,由內(nèi)江開放大學(xué)及主管部門報(bào)市人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
1.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行，考核招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，已聘用人員一律解聘。
2.本次考核招聘由市紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江開放大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
3.本公告由內(nèi)江開放大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：（0832）-2023588
監(jiān)督舉報(bào)電話：（0832）-2049634（駐內(nèi)江開放大學(xué)紀(jì)檢組）（0832）-2265689（市教育體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委）
附件1：內(nèi)江開放大學(xué)考核招聘會(huì)計(jì)及專業(yè)教師崗位一覽表
附件2：內(nèi)江開放大學(xué)公開考核招聘報(bào)名表
內(nèi)江開放大學(xué)
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接：
http://www.njpta.org.cn/newsDetail/14118.html
