安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、康復(fù)、保健、預(yù)防為一體的現(xiàn)代化綜合性三級(jí)甲等公立醫(yī)院,屬安徽醫(yī)科大學(xué)直屬附屬醫(yī)院,同時(shí)承擔(dān)基層醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)以及安徽醫(yī)科大學(xué)賦予的教學(xué)和科研等各項(xiàng)任務(wù),是安徽省委、省政府援建皖北的重大項(xiàng)目之一,于2017年7月開診運(yùn)營。
醫(yī)院位于阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)黃山路以西、天鵝湖路以南,臨近阜陽南高速出入口,北靠105國道,南鄰彩蝶湖,交通便捷,環(huán)境優(yōu)美。醫(yī)院總占地260余畝,一期工程總建筑面積15余萬平方米,設(shè)置床位1000余張。醫(yī)院二期工程正在建設(shè)中,包括臨床醫(yī)學(xué)院、醫(yī)療用房、感染樓、臨床技能培訓(xùn)中心等,建成后預(yù)計(jì)床位約2300張。
現(xiàn)根據(jù)學(xué)科發(fā)展需要,公開招聘實(shí)用性高級(jí)職稱5人,具體公告如下:
一、招聘要求
(一)基本條件
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵守憲法和法律;
2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感,顧全大局,敢于擔(dān)當(dāng),作風(fēng)正派,品德良好,無不良從業(yè)記錄;
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力;
4.身體健康,能勝任崗位工作;
5.符合崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
臨床醫(yī)技崗位:副高及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,副高職稱年齡不超過45周歲(1978年1月1日后出生),正高職稱年齡不超過50周歲(1973年1月1日后出生),要求在公立三級(jí)醫(yī)院從事應(yīng)聘崗位工作,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
(三)其他要求
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.不符合崗位招聘條件的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;
二、具體招聘崗位、人數(shù)及要求
實(shí)用性人才招聘本年度全年有效。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及具體招聘崗位要求如下:
序號(hào) |
科室 |
需求人數(shù) |
具體要求 |
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1 |
ICU |
1 |
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),副高及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,副高職稱年齡不超過45周歲(1978年1月1日后出生),正高職稱年齡不超過50周歲(1973年1月1日后出生),要求在公立三級(jí)醫(yī)院從事重癥醫(yī)學(xué)科崗位工作,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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2 |
麻醉科 |
1 |
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),副高及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,副高職稱年齡不超過45周歲(1978年1月1日后出生),正高職稱年齡不超過50周歲(1973年1月1日后出生),要求在公立三級(jí)醫(yī)院從事麻醉科崗位工作,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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3 |
中醫(yī)科 |
1 |
中醫(yī)臨床專業(yè),副高及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,副高職稱年齡不超過45周歲(1978年1月1日后出生),正高職稱年齡不超過50周歲(1973年1月1日后出生),要求在公立三級(jí)醫(yī)院從事中醫(yī)科崗位工作,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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4 |
病理科 |
2 |
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),副高及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,副高職稱年齡不超過45周歲(1978年1月1日后出生),正高職稱年齡不超過50周歲(1973年1月1日后出生),要求在公立三級(jí)醫(yī)院從事病理科崗位工作,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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共計(jì) |
5人 |
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三、崗位待遇
按照在職在崗人員享受醫(yī)院規(guī)定待遇。該崗位暫不納入醫(yī)院編制管理,不享受人才引進(jìn)待遇。
四、報(bào)名程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名郵箱:ayfyfy@163.com(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng));
報(bào)名時(shí)間:
網(wǎng)上報(bào)名者需將下述報(bào)名材料電子版發(fā)送至郵箱(要求材料以“姓名+應(yīng)聘科室”命名),初審符合應(yīng)聘報(bào)名條件者,我院將及時(shí)電話聯(lián)系安排現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試等工作。
報(bào)名材料如下:
(1)《安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院招聘報(bào)名表》一份(見附件);
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版(用PPT辦公軟件制作,包含個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、科技成果、發(fā)表論文情況、科室建設(shè)規(guī)劃等);
(3)身份證(正反面);
(4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書(第一學(xué)歷到最終學(xué)歷);
(5)資格證書、職稱證書及聘任證書;
(6)工作單位證明材料;
(7)其他業(yè)績(jī)證明材料:科技獎(jiǎng)勵(lì)性證書、人才項(xiàng)目及其他榮譽(yù)類證明材料、主持科研項(xiàng)目立項(xiàng)材料、以第一作者或通訊作者發(fā)表的期刊文章等;
(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查
1.初審符合條件人員需將網(wǎng)上報(bào)名提供的所有材料原件、復(fù)印件在規(guī)定時(shí)間交至人力資源部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)集中審查,逾期則視為自動(dòng)放棄。
2.資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過程,應(yīng)聘人員提供的所有報(bào)名材料務(wù)必真實(shí)完整。招聘過程中,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,將隨時(shí)取消其錄用資格。
3.具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)面試考核
1.實(shí)用性人才招聘考試考核采取面試的簡(jiǎn)化程序,由醫(yī)院組織專家對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試考核。面試考核主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)技能、研究水平和潛能、處理與解決問題的能力等;
2.面試考核具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試考核采取PPT匯報(bào)答辯方式進(jìn)行,滿分100分,提前設(shè)定面試考核最低分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,不予入圍體檢及考察。
4.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定入圍體檢及考察對(duì)象。
(四)入圍:擇優(yōu)錄用,擬錄取名單提交院長辦公會(huì)審議確定。
(五)體檢:參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位招聘人員體檢工作的通知》等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者可申請(qǐng)復(fù)檢,在收到復(fù)檢通知一周內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢仍不合格的,取消擬錄用資格。
(六)考察:對(duì)體檢通過人員進(jìn)行為期15天的試用考察,考察不合格者,取消擬錄取資格。
(七)公示:最終錄用人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公示一周。
(八)對(duì)體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,由醫(yī)院研究決定是否在同崗位應(yīng)聘人員中遞補(bǔ)。如醫(yī)院研究決定遞補(bǔ),則按照規(guī)定程序和時(shí)限,按應(yīng)聘人員最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公示。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:聶老師、秦老師
聯(lián)系電話:0558-2200559(人力資源部)
應(yīng)聘郵箱:ayfyfy@163.com
應(yīng)聘地址:阜陽市潁州區(qū)黃山路99號(hào)
附件:《安徽醫(yī)科大學(xué)附屬阜陽醫(yī)院招聘報(bào)名表》
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