根據(jù)中心目前人員結(jié)構(gòu)狀況和業(yè)務(wù)開展需要，本著公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照崗位所需的專業(yè)、技能、資格條件，擬面向社會(huì)公開招聘2名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下:
一、招聘對(duì)象范圍
（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:
1.遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任心較強(qiáng)，無(wú)違法亂紀(jì)行為，兩年以內(nèi)未受到有關(guān)部門處理;
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有相關(guān)中級(jí)職稱及以上的可視情況放寬年齡和學(xué)歷;
3.性別不限，年齡要求在35周歲以下(1988年5月1日以后出生);
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.服從工作安排，有工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（二）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2.受過(guò)行政處分的，或正在接受紀(jì)律審查，涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；
3.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
二、招聘步驟、程序
堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按報(bào)名、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年5月4日—5月19日；報(bào)名受理時(shí)間為上午8:30-11:30，下午15:00-17:00；逾期不再受理報(bào)名。
2.報(bào)名地點(diǎn):賀州市公共資源交易中心（八步區(qū)鞍山西路83-1號(hào)城投大廈五樓綜合科）。
3.報(bào)名方式及要求:應(yīng)聘人員須填寫《賀州市公共資源交易中心(賀州市政府采購(gòu)中心)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》）(附件2)，并帶本人有效身份證、學(xué)歷證書和近期免冠照片的有關(guān)材料原件以及復(fù)印件一式一份；應(yīng)聘人員需如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)，不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
(二)面試
1.面試工作按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》要求進(jìn)行。通過(guò)查看應(yīng)聘人員資料、實(shí)際社會(huì)履歷、工作能力、獲獎(jiǎng)情況和崗位匹配性，確定面試人員，原則上按1︰3的比例遴選出參加面試人員。崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)的比例原則上不低于1︰3；小于1︰3比例的，經(jīng)賀州市公共資源交易中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究同意后，可按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)確定。
2.面試采取現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。
3.具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未及時(shí)關(guān)注通知信息造成參考人員錯(cuò)過(guò)面試的，責(zé)任自負(fù)。
4.經(jīng)面試確定擬聘用考察人選，如出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄、違約情形的，則按面試情況擇優(yōu)依次遞補(bǔ)擬聘用考察人選。
（三）體檢、考察
1.根據(jù)面試情況按崗位擇優(yōu)確定擬聘用考察人選名單,并按擬聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
2.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)體檢的，視為自動(dòng)放棄，考核、體檢不合格或自動(dòng)放棄的，視具體情況按面試情況依次遞補(bǔ)。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照事業(yè)單位人員招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（四）公示、聘用
1.經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用對(duì)象。擬聘用人員名單在賀州市公共資源交易中心網(wǎng)站公示7天。公示后無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理錄用報(bào)到手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的取消聘用。
2.確定聘用人員后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。試用期為1個(gè)月，試用合格后，按《賀州市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員市場(chǎng)化管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
工資待遇：聘用應(yīng)發(fā)工資約2000-3000元（含繳納五險(xiǎn)一金個(gè)人部分）；年終績(jī)效工資按本單位年終績(jī)效考評(píng)等次及所在崗位確定考核發(fā)放。
三、其他事項(xiàng)
本次招聘具體事宜由賀州市公共資源交易中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0774-5137812（賀州公共資源交易中心綜合科）
附件：附件.docx
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