研究方向：有從事儲(chǔ)氫材料或者二次電池領(lǐng)域研究

1. 熱愛祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法；
2. 符合中國(guó)科學(xué)院海西研究院相關(guān)崗位的任職要求；
3. 助理研究員需有博士后工作經(jīng)歷；特別研究助理（含博士后）、工程師需獲得博士學(xué)位；科研助理需獲得碩士學(xué)位；
4. 熱愛科研工作，勤奮踏實(shí)，吃苦耐勞，為人正派，責(zé)任心強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 高層次人才要求年齡45周歲以下，其他應(yīng)聘人員要求年齡35周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
6. 身心健康，體檢合格。

*助理研究員/特別研究助理（含博士后）/工程師為中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱；科研助理（研究實(shí)習(xí)員/助理工程師）為初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱

福利待遇
1.對(duì)能實(shí)現(xiàn)研究或產(chǎn)業(yè)重大突破的高層次人才和團(tuán)隊(duì)實(shí)行“一事一議”，特殊高端人才實(shí)行協(xié)議年薪；
2.對(duì)認(rèn)定為福建省高層次人才A、B、C三類的，由省級(jí)人才專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)分別按25-200萬元的標(biāo)準(zhǔn)一次性給予安家補(bǔ)助；
3.對(duì)認(rèn)定為廈門市引進(jìn)高層次人才A、B、C三類的，可申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼最高130萬-200萬元，或申購(gòu)廈門市人才房100㎡-150㎡，按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)的45%配售，或申請(qǐng)5年租房補(bǔ)貼6000元-10000元/月；對(duì)認(rèn)定為廈門市骨干人才（具有博士學(xué)位、或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才）的，可申購(gòu)廈門市保障性商品住房80-95㎡，按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)的45%配售；
4.精英/技術(shù)英才計(jì)劃的博士后實(shí)行協(xié)議薪酬，標(biāo)準(zhǔn)為25-30萬元/年，進(jìn)站后，博士后科研工作站將對(duì)在站博士后進(jìn)行考核，考核合格者可申領(lǐng)廈門市博士后補(bǔ)貼10萬元/年；
5.如獲得國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃(資助2年60萬元)或中國(guó)科學(xué)院特別研究助理項(xiàng)目（資助2年60萬元）的支持，可疊加享受相關(guān)支持條件；為促進(jìn)兩岸青年人才交流合作，鼓勵(lì)臺(tái)籍博士后或大陸赴臺(tái)交流博士后申請(qǐng)海峽博士后交流資助計(jì)劃(資助2年50萬元)，可疊加享受相關(guān)支持條件；
6.對(duì)博士后出站留廈安家的人員，可申請(qǐng)30萬安家補(bǔ)貼。對(duì)新引進(jìn)落戶廈門的全日制碩士研究生以上學(xué)歷人員，以及獲得教育部認(rèn)可的碩士以上學(xué)位歸國(guó)留學(xué)人員，廈門市提供博士每人8萬元（不超過40歲），碩士每人5萬元（不超過35歲）；
7.提供園區(qū)內(nèi)職工公寓；
8.協(xié)助辦理未成年子女入學(xué)等；
9.享受福建省、廈門市和區(qū)政府的其他相關(guān)優(yōu)惠政策。