博士后-孫仁課題組（系統(tǒng)病毒學與免疫組學實驗室）

面議

杭州博士研究生若干人 2025-05-07發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后-孫仁課題組（系統(tǒng)病毒學與免疫組學實驗室）

職位類型：博士后

工作地點：浙江杭州

招聘人數(shù)：若干

報名方式：站內(nèi)投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：醫(yī)學院

工作性質(zhì)：全職

其他要求

學歷要求：博士研究生

年齡要求：年齡不超過35周歲

需求專業(yè)：

數(shù)學, 生物學, 計算機科學與技術(shù), 基礎醫(yī)學

該需求專業(yè)僅展示一級學科

崗位職責

詳見公告正文

任職要求

任職條件：
1）獨立開展課題研究；
2）協(xié)助培養(yǎng)實驗室學生及科研助理；
3）撰寫研究論文、綜述；
4）參與基金項目申請以及學術(shù)交流；

要求：
1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學位；
2）具有良好的英語表達和論文寫作能力，以第一作者身份發(fā)表過或即將發(fā)表研究論文；
3）病毒學、免疫學、腫瘤生物學、結(jié)構(gòu)生物學、生物信息學、分子生物學或微流控、數(shù)學、計算機學背景者優(yōu)先；
4）對科學研究有濃厚興趣，能獨立開展研究工作；
5）具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,身心健康，能長期穩(wěn)定工作。

其他說明

薪酬與福利待遇
1.根據(jù)個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實驗室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺，協(xié)助申報博士后相關項目等。
2.學校可協(xié)助辦理落戶、協(xié)助對接子女的入學入托服務工作。
3.學校提供全方位培養(yǎng)體系，設立“西湖大學優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎”等項目。

資助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策。
2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項目資助的，杭州市給予1:1配套資助。
3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助。
4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國留學人員、外國人才），杭州市發(fā)放生活補貼，其中博士10萬元。
5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。

應聘材料（PDF）
1.個人簡歷；
2.2位同行專家的推薦信；
3.博士學歷學位證明材料；
4.求職信：講述之前參與過的項目，科學研究的興趣與未來職業(yè)規(guī)劃；
5.1-2篇代表文章或預印。

競爭力分析

解鎖詳細分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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