詳見公告正文

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，無違法違紀記錄。
（二）具有正常履行職責的身體條件和工作能力。
（三）本科和碩士研究生年齡要求為35周歲以下，博士研究生和副高級職稱年齡要求為45周歲以下，正高級職稱年齡要求為50周歲以下，報名人員所涉及年齡的時間點計算截至2025年3月20日。
（四）事業(yè)單位類崗位報名人員須符合引進事業(yè)單位崗位要求（詳見附件1）和符合《陽江市事業(yè)單位高層次（急需緊缺）人才目錄》（詳見附件6）相關(guān)要求。
（五）企業(yè)類崗位報名人員須符合企業(yè)類崗位要求（詳見附件2），報名條件和招聘程序以各企業(yè)具體要求為準。
（六）本公告要求的其他條件。國內(nèi)2025年應屆畢業(yè)生須在2025年9月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。
（七）陽江市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編在崗的工作人員或辭職不滿兩年（所涉時間點計算截至2025年3月20日）的人員不得報名。
（八）國內(nèi)和國（境）外本科及以上學歷的報名人員，學歷、學位以畢業(yè)證和學位證為準；港澳臺學習、國外留學人員須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證函等有關(guān)證明材料。
（九）報考教師崗位尚未取得相應教師資格證的人員，須承諾在試用期結(jié)束前取得相應及以上層次的教師資格證，否則取消聘用資格。
（十）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

引進高層次人才的用人單位類別有事業(yè)單位和企業(yè)（包括央企、國企和市屬國企），具體崗位及要求詳見附件1《陽春市2025年上半年引進高層次（急需緊缺）人才崗位表（事業(yè)單位）》和附件2《陽春市2025年上半年引進高層次（急需緊缺）人才崗位表(企業(yè))》。