高層次人才-控制科學(xué)與技術(shù)

面議

蕪湖博士研究生 2人 2025-05-12發(fā)布查看公告詳情

安家費(fèi) 科研啟動(dòng)費(fèi) 六險(xiǎn)一金節(jié)日福利

提供住房公寓子女入學(xué)安排配偶工作安排

競(jìng)爭(zhēng)力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請(qǐng)聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：高層次人才-控制科學(xué)與技術(shù)

職位類型：專職教師/教學(xué)科研崗

工作地點(diǎn)：安徽蕪湖

招聘人數(shù)： 2

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見(jiàn)正文

用人部門(mén)：電氣與電子工程學(xué)院

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

年齡要求：年齡原則上要求40周歲以下；具有副高級(jí)職稱原則上不超過(guò)45周歲；具有正高級(jí)職稱原則上不超過(guò)50周歲。特別優(yōu)秀的博士人才年齡可適當(dāng)放寬。

需求專業(yè)：

控制科學(xué)與工程

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見(jiàn)公告正文

任職要求

學(xué)校引進(jìn)博士人才分為非目標(biāo)制和目標(biāo)制兩類，具體條件如下：
（一）非目標(biāo)制博士
政治思想素質(zhì)好，身心健康，品行端正，無(wú)學(xué)術(shù)不端行為。取得博士學(xué)歷學(xué)位，其中海外院校博士需取得中國(guó)(教育部)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證且原則上應(yīng)畢業(yè)于QS排名1000名（含）以內(nèi)的海外院校。熱愛(ài)高等教育事業(yè)，能勝任高校教學(xué)、科研等工作，有較好的教學(xué)能力和發(fā)展?jié)摿Α?br>（二）目標(biāo)制博士
滿足非目標(biāo)制博士基本條件，同時(shí)具有較好的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)和發(fā)展?jié)摿?，在科學(xué)研究、技術(shù)創(chuàng)新等方面取得一定業(yè)績(jī)，由個(gè)人和學(xué)校共同商定承諾目標(biāo)并承諾按期完成的博士。
兩類博士需具備相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位，本、碩、博專業(yè)一致或相近；年齡原則上要求40周歲以下；具有副高級(jí)職稱原則上不超過(guò)45周歲；具有正高級(jí)職稱原則上不超過(guò)50周歲。特別優(yōu)秀的博士人才年齡可適當(dāng)放寬。

其他說(shuō)明

薪酬待遇及配套政策：詳見(jiàn)公告正文
其他福利待遇：
1.享受六險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、公寓住房等福利；協(xié)助解決子女入學(xué)；協(xié)助解決配偶就業(yè)。
2.引進(jìn)博士認(rèn)定后可享受蕪湖市紫云英人才計(jì)劃相關(guān)待遇。

競(jìng)爭(zhēng)力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過(guò)了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

查看其他職位查看公告詳情

歡迎掃描下方二維碼關(guān)注高校人才網(wǎng)官方微信（碩博QQ交流群：748436790 ，進(jìn)微信群請(qǐng)點(diǎn)擊添加官方客服號(hào)）

重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無(wú)法提供相關(guān)證明，請(qǐng)求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。