監(jiān)事工作管理處（追責(zé)管理處）高級(jí)經(jīng)理或業(yè)務(wù)經(jīng)理

面議

成都本科 1人 2024-12-11發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：監(jiān)事工作管理處（追責(zé)管理處）高級(jí)經(jīng)理或業(yè)務(wù)經(jīng)理

職位類型：總監(jiān)/部門高級(jí)經(jīng)理

工作地點(diǎn)：四川成都

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：2025-12-31

其他要求

學(xué)歷要求：本科

崗位職責(zé)

（1）完善公司違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究相關(guān)制度和工作流程，負(fù)責(zé)公司違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究管理。
（2）貫徹落實(shí)公司違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)責(zé)任追究的工作要求。
（3）負(fù)責(zé)受理違規(guī)經(jīng)營投資問題和線索，組織對(duì)相關(guān)問題和線索調(diào)查、核實(shí)和分類處置工作，形成處置意見。
（4）組織對(duì)重大違規(guī)事項(xiàng)開展核查和責(zé)任認(rèn)定的復(fù)核，提出追責(zé)處理方案。
（5）負(fù)責(zé)督促責(zé)任追究處置工作的整改及落實(shí)。
（6）負(fù)責(zé)公司監(jiān)事會(huì)辦公室日常工作。
（7）配合公司“大監(jiān)督”體系建設(shè)，負(fù)責(zé)組織實(shí)施部門“大監(jiān)督”任務(wù)并定期報(bào)送監(jiān)督情況和監(jiān)督信息。
（8）完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

（1）初始學(xué)歷為大學(xué)本科及以上；
（2）三年以上基層單位工作經(jīng)歷；
（3）具備合規(guī)管理意識(shí)和知識(shí)，熟悉公司相關(guān)管理制度，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（4）根據(jù)面試情況確定崗位級(jí)別，競聘9級(jí)（內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人）崗位的，應(yīng)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、組織能力、表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，同時(shí)還應(yīng)滿足公司《干部選拔任用管理辦法》的相關(guān)規(guī)定。
（5）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。工資關(guān)系在本部，不受上述條件限制。

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