1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌管理本部門法律事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理、合規(guī)管理、信訪維穩(wěn)等工作；2.建立健全集團(tuán)公司法律事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、合規(guī)管理等本部門職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)制度、規(guī)章及流程，并組織落實(shí)；3.建立健全集團(tuán)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系；組織、督促相關(guān)部門及下屬企業(yè)編制及完善重大業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控流程；4.編制風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范，對(duì)集團(tuán)業(yè)務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制；5.開展風(fēng)險(xiǎn)防控事前工作，提示相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)并持續(xù)優(yōu)化；6.對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行合法性審查；指導(dǎo)、監(jiān)督、跟蹤、評(píng)價(jià)集團(tuán)各部門及下屬企業(yè)開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作；7.統(tǒng)籌制定集團(tuán)內(nèi)部控制制度、流程、計(jì)劃并組織落實(shí)；對(duì)集團(tuán)公司制度、流程匯編，并進(jìn)行審計(jì)；8.牽頭組織開展集團(tuán)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作；指導(dǎo)和督促集團(tuán)下屬企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)，組織下屬企業(yè)開展內(nèi)部控制審計(jì)和評(píng)估工作；9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.教育背景：本科：金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、法學(xué)；研究生：金融學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、法學(xué)；2.工作經(jīng)驗(yàn)：有三年以上風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控或合規(guī)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有主持上述工作經(jīng)歷者優(yōu)先；有主持或參與風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控或合規(guī)體系建設(shè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3.專業(yè)技術(shù)/能力：通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試、通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試、具有中級(jí)或以上會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先；4.形象/個(gè)性特質(zhì)：形象氣質(zhì)較佳，人際交往能力較強(qiáng)；5.其他要求（年齡/性別/語(yǔ)言）：普通話流利，文字功底強(qiáng)；6.年齡45周歲以下；7.需提供本人本科、碩士階段成績(jī)單。