特聘研究員、特聘副研究員

面議

武漢博士研究生 1-3年若干人 2024-07-26發(fā)布查看公告詳情

科研啟動(dòng)費(fèi) 績效獎(jiǎng)金科研獎(jiǎng)勵(lì) 安家費(fèi)

租房補(bǔ)貼子女入學(xué)安排社保

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：特聘研究員、特聘副研究員

職位類型：高級(jí)研究人員（正/副研究員）

工作地點(diǎn)：湖北武漢

招聘人數(shù)：若干

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：詳見正文

用人部門：新型電力系統(tǒng)與國際標(biāo)準(zhǔn)研究院

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年

年齡要求：申請?zhí)仄父毖芯繂T年齡一般不超過35周歲，特聘研究員年齡一般不超過40周歲

需求專業(yè)：

專業(yè)未分類

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

具有博士學(xué)位，學(xué)術(shù)背景良好，學(xué)術(shù)成果突出，在本學(xué)科研究領(lǐng)域有一定影響力，具備與標(biāo)桿學(xué)?；?qū)W科新進(jìn)同層次人員競爭的實(shí)力。參照事業(yè)編制管理，聘期內(nèi)可申請轉(zhuǎn)聘固定教職。
申請?zhí)仄父毖芯繂T年齡一般不超過35周歲，特聘研究員年齡一般不超過40周歲。原則上博士畢業(yè)后應(yīng)有在國內(nèi)外從事相關(guān)科研工作2年以上的經(jīng)歷。

其他說明

可電話咨詢，并通過電子郵件發(fā)送應(yīng)聘所需材料：
1.新標(biāo)院教職申請表（見附件）
2.不超過五篇代表性學(xué)術(shù)論文全文
3.三封推薦信（可在收到面試邀請后再發(fā)送）
聯(lián)系人：李老師
電話：027-68763688

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

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