博士后-王洋課題組

30萬/年

深圳博士研究生若干人 2025-05-09發(fā)布查看公告詳情

科研獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)一金帶薪年假績效獎(jiǎng)金

年終雙薪餐飲補(bǔ)貼年終獎(jiǎng)金落戶辦理

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后-王洋課題組

職位類型：博士后

工作地點(diǎn)：廣東深圳

招聘人數(shù)：若干

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見正文

用人部門：王洋課題組

工作性質(zhì)：全職

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

年齡要求：35周歲及以下

需求專業(yè)：

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

（1）獨(dú)立完成導(dǎo)師布置的科研任務(wù)；
（2）發(fā)表高水平研究論文，申請專利；
（3）積極申請各類項(xiàng)目；
（4）完成主任安排的其他任務(wù)。

任職要求

1）在國內(nèi)外知名高校獲得計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)位3年以內(nèi)的全日制博士，或即將畢業(yè)的應(yīng)屆博士生（須已滿足學(xué)位論文答辯要求，已獲得畢業(yè)證書），年齡在35周歲及以下，能夠全職在本院工作；
2）具有獨(dú)立研究能力，進(jìn)取心和創(chuàng)新能力強(qiáng)，工作積極主動，善于交流和合作；
3）有較強(qiáng)的英語閱讀能力和英語寫作能力；
4）博士期間在國際知名期刊發(fā)表SCI索引論文2篇以上；
5）有從事過相關(guān)研究經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；

其他說明

應(yīng)聘材料：
1）個(gè)人中英文簡歷（附上發(fā)表學(xué)術(shù)成果列表）；
2）專家推薦信優(yōu)先考慮。

薪酬和待遇：
1）提供有競爭力的薪酬，并每年根據(jù)工作表現(xiàn)上調(diào)績效工資；博士后年薪30萬起（其中含省補(bǔ)貼15萬、市補(bǔ)貼6萬），各項(xiàng)配套累計(jì)平均資助達(dá)50萬元/年；
2）提供年終績效組織獎(jiǎng)、科研成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)、年底雙薪、餐費(fèi)補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、定期體檢等福利；
3）單位提供平臺與人力支持，申報(bào)市、省、國家級人才項(xiàng)目。
注：其它福利政策：
1）出站留深人員，可享受市資助30萬元生活補(bǔ)貼；
2）科研水平優(yōu)秀者，可評定為碩士生導(dǎo)師；
3）可根據(jù)深圳市相關(guān)政策與個(gè)人意愿，協(xié)助辦理深圳市戶口及配偶子女隨遷，您的戶籍將落入我院集體戶口；
4）根據(jù)深圳市相關(guān)政策以及個(gè)人意愿，協(xié)助申請政府住房補(bǔ)貼（3萬/人）或廉租房；
5）按照深圳市規(guī)定的社保比例全額繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金；
6）博士后在站工作期間計(jì)入我院工齡，可參加院職稱評定，享受員工同等的福利待遇，出站優(yōu)先留院工作；
7）根據(jù)院政策規(guī)定，您將享受25元/工作日的餐費(fèi)補(bǔ)貼；
8）入職一年后可享受10個(gè)工作日的帶薪年假。
注：博士后年薪30萬起，（其中含省補(bǔ)貼15萬、市補(bǔ)貼6萬）

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

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