博士后-生物醫(yī)學信息技術研究中心孫方敏課題組

30-42萬/年

深圳博士研究生若干人 2025-05-06發(fā)布查看公告詳情

科研獎勵五險一金績效獎金定期/免費體檢

包住餐飲補貼年終獎金

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后-生物醫(yī)學信息技術研究中心孫方敏課題組

職位類型：博士后

工作地點：廣東深圳

招聘人數(shù)：若干

報名方式：站內(nèi)投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：生物醫(yī)學信息技術研究中心孫方敏課題組

其他要求

學歷要求：博士研究生

需求專業(yè)：

機械工程, 電子科學與技術, 信息與通信工程, 計算機科學與技術, 生物醫(yī)學工程

該需求專業(yè)僅展示一級學科

崗位職責

1.獨立完成導師布置的科研任務；
2.發(fā)表高水平研究論文，申請專利；
3.積極申請各類項目；
4.完成主任安排的其他任務。

任職要求

1.已取得博士學位；
2.學科專業(yè)背景包括但不限于生物醫(yī)學工程、計算機、電子信息工程、自動化等，其他學科背景的視具體個人情況而定。
3.有責任心和團隊合作精神，有相關研究研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.濃厚的學術興趣、刻苦的鉆研精神和開創(chuàng)性的學術思維；
5.良好的學術經(jīng)歷與高質量的論文發(fā)表紀錄；
6.良好的溝通能力和高效的工作執(zhí)行力、豐富的科研經(jīng)驗和團隊領導能力；

其他說明

應聘材料：
1.個人中英文簡歷（附上發(fā)表學術成果列表）；
2.專家推薦信優(yōu)先考慮。

薪酬和待遇：
1.年薪30-42萬（包括深圳市及廣東省補助），具體薪酬根據(jù)應聘者經(jīng)歷和成果面議；
2.享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、五險一金、免費年度體檢、過渡性員工宿舍、工作餐費補貼以及戶口和子女入園/學等參照單位相關規(guī)定執(zhí)行；
3.博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，可額外獲得深圳市新引進人才租房補貼3萬元（深圳市新引進人才租房補貼工作實施辦法）。
4.符合條件的申請人可申請省、市相關配套待遇（如其他人才補貼、公租房、人才住房等），單位可協(xié)助進行申請。
5.出站待遇。根據(jù)《深圳市博士后資助資金管理辦法》、《深圳高層次人才認定-后備級人才認定標準、辦法》，出站留深從事科研工作，且與深圳市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動合同的出站博士后人員，給予30萬元科研補貼；
6.在站期間可申請職稱晉升，按照院統(tǒng)一的職稱任職標準執(zhí)行；
7.年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵；
8.有挑戰(zhàn)性的課題設置，優(yōu)秀的科研平臺，友善積極的團隊環(huán)境。

競爭力分析

解鎖詳細分析

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