崗位職責
1、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針及國家有關政策法規(guī),執(zhí)行上級指示和學校各項決議。
2、負責制定和貫徹執(zhí)行德育管理工作計劃、德育工作制度,組織實施德育規(guī)章制度,做好落實、檢查與評估。
3、協(xié)助校長做好師資隊伍建設工作,負責組織教師及教學后勤人員的業(yè)務學習、培訓、進修等工作,全面提高教師及教學后勤人員的業(yè)務能力和水平。
4、負責對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。
5、負責學校圖書館、實驗室、現(xiàn)代教育技術室、教務室及文印室等的教學后勤管理工作,指導并會同主管教務主任對教學后勤工作組織、協(xié)調、檢查、落實。
6、負責指導和組織學生學籍管理、各級各類考務工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
7、負責審核教學儀器、設備資料的購置計劃,交校長審批。
8、負責學期、學年的教學工作總結,及時向校長匯報有關工作情況,及時提出對教學、教研、教務及教學后勤工作的改進意見、措施供校長決策。
9、完成校長布置的其他工作。
任職要求
1、具有較強的交際、溝通能力,能夠有效地與師生、家長及上級部門進行溝通協(xié)調。
2、具備五年以上相關工作經驗,熟悉學校運作流程,能夠獨立開展工作。
3、掌握教育制度和教學規(guī)律,有一定的心理學知識,能夠有效管理教師隊伍。
4、具有團隊合作精神,吃苦耐勞,能夠承受一定的工作壓力。
5、具有良好的職業(yè)素質和團隊管理能力,溝通協(xié)調能力強。
1、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針及國家有關政策法規(guī),執(zhí)行上級指示和學校各項決議。
2、負責制定和貫徹執(zhí)行德育管理工作計劃、德育工作制度,組織實施德育規(guī)章制度,做好落實、檢查與評估。
3、協(xié)助校長做好師資隊伍建設工作,負責組織教師及教學后勤人員的業(yè)務學習、培訓、進修等工作,全面提高教師及教學后勤人員的業(yè)務能力和水平。
4、負責對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。
5、負責學校圖書館、實驗室、現(xiàn)代教育技術室、教務室及文印室等的教學后勤管理工作,指導并會同主管教務主任對教學后勤工作組織、協(xié)調、檢查、落實。
6、負責指導和組織學生學籍管理、各級各類考務工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
7、負責審核教學儀器、設備資料的購置計劃,交校長審批。
8、負責學期、學年的教學工作總結,及時向校長匯報有關工作情況,及時提出對教學、教研、教務及教學后勤工作的改進意見、措施供校長決策。
9、完成校長布置的其他工作。
任職要求
1、具有較強的交際、溝通能力,能夠有效地與師生、家長及上級部門進行溝通協(xié)調。
2、具備五年以上相關工作經驗,熟悉學校運作流程,能夠獨立開展工作。
3、掌握教育制度和教學規(guī)律,有一定的心理學知識,能夠有效管理教師隊伍。
4、具有團隊合作精神,吃苦耐勞,能夠承受一定的工作壓力。
5、具有良好的職業(yè)素質和團隊管理能力,溝通協(xié)調能力強。
面議
江西-景德鎮(zhèn) | 碩士研究生 | 2人
普通本科院校·民營(私營)
崗位職責:
1.協(xié)助校長負責學校教學、科研、行政管理等方面的工作。
2.參與制定學校發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重要規(guī)章制度,并組織實施。
3.負責分管部門的日常管理和協(xié)調工作,帶領分管部門善抓機遇、勇于創(chuàng)新,推動學校事業(yè)高質量發(fā)展。
4.完成校長交辦的其他任務。 任職要求:
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,在中國境內定居。具有較高的政治素養(yǎng),全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務,強化教育家精神引領。
2.具有較高的職業(yè)素養(yǎng),熟悉教育政策法規(guī),具備相應的特別是職業(yè)教育政策理論水平、業(yè)務知識和學校治理能力。
3.具有履行崗位職責所需的職業(yè)素養(yǎng)和實踐精力,有豐富的職業(yè)院校辦學和教育教學管理經驗。善于指導專業(yè)(群)和課程建設、科研社會服務、引領教師成長、優(yōu)化內部管理。
4.具有良好的職業(yè)操守,帶頭踐行社會主義核心價值觀,尊師重教,關愛學生,恪守職業(yè)道德。
(二)崗位條件
1.具有大學本科及以上學歷和碩士及以上學位。
2.具有10年以上高等教育管理工作經驗。
3.具有高?;蚵殬I(yè)院校教師系列正高級專業(yè)技術職稱。
4.年齡要求:男55周歲以下,女50周歲以下,身心健康。條件特別優(yōu)秀者,年齡可放寬至65周歲。
5.能夠在校正常履行職責。
1.協(xié)助校長負責學校教學、科研、行政管理等方面的工作。
2.參與制定學校發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重要規(guī)章制度,并組織實施。
3.負責分管部門的日常管理和協(xié)調工作,帶領分管部門善抓機遇、勇于創(chuàng)新,推動學校事業(yè)高質量發(fā)展。
4.完成校長交辦的其他任務。 任職要求:
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,在中國境內定居。具有較高的政治素養(yǎng),全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務,強化教育家精神引領。
2.具有較高的職業(yè)素養(yǎng),熟悉教育政策法規(guī),具備相應的特別是職業(yè)教育政策理論水平、業(yè)務知識和學校治理能力。
3.具有履行崗位職責所需的職業(yè)素養(yǎng)和實踐精力,有豐富的職業(yè)院校辦學和教育教學管理經驗。善于指導專業(yè)(群)和課程建設、科研社會服務、引領教師成長、優(yōu)化內部管理。
4.具有良好的職業(yè)操守,帶頭踐行社會主義核心價值觀,尊師重教,關愛學生,恪守職業(yè)道德。
(二)崗位條件
1.具有大學本科及以上學歷和碩士及以上學位。
2.具有10年以上高等教育管理工作經驗。
3.具有高?;蚵殬I(yè)院校教師系列正高級專業(yè)技術職稱。
4.年齡要求:男55周歲以下,女50周歲以下,身心健康。條件特別優(yōu)秀者,年齡可放寬至65周歲。
5.能夠在校正常履行職責。
面議
江西-景德鎮(zhèn) | 碩士研究生 | 2人
普通本科院?!っ駹I(私營)
崗位職責:
1.協(xié)助校長負責學校教學、科研、行政管理等方面的工作。
2.參與制定學校發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重要規(guī)章制度,并組織實施。
3.負責分管部門的日常管理和協(xié)調工作,帶領分管部門善抓機遇、勇于創(chuàng)新,推動學校事業(yè)高質量發(fā)展。
4.完成校長交辦的其他任務。 任職要求:
1.具有大學本科及以上學歷和碩士及以上學位。
2.具有10年以上高等教育管理工作經驗。
3.具有高?;蚵殬I(yè)院校教師系列正高級專業(yè)技術職稱。
4.年齡要求:男55周歲以下,女50周歲以下,身心健康。條件特別優(yōu)秀者,年齡可放寬至65周歲。
5.能夠在校正常履行職責。
1.協(xié)助校長負責學校教學、科研、行政管理等方面的工作。
2.參與制定學校發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重要規(guī)章制度,并組織實施。
3.負責分管部門的日常管理和協(xié)調工作,帶領分管部門善抓機遇、勇于創(chuàng)新,推動學校事業(yè)高質量發(fā)展。
4.完成校長交辦的其他任務。 任職要求:
1.具有大學本科及以上學歷和碩士及以上學位。
2.具有10年以上高等教育管理工作經驗。
3.具有高?;蚵殬I(yè)院校教師系列正高級專業(yè)技術職稱。
4.年齡要求:男55周歲以下,女50周歲以下,身心健康。條件特別優(yōu)秀者,年齡可放寬至65周歲。
5.能夠在校正常履行職責。
面議
陜西-西安 | 本科 | 1人
中專&職業(yè)中學&技師學院·民營(私營)
崗位職責:
1.協(xié)調推進全面工作,制定整體發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,審議重大問題。
2.全面貫徹黨的教育方針,認真執(zhí)行上級教育行政部門的政策、法規(guī)、指示,結合辦學宗旨和特色,領導全體教職工全面完成各項任務。
3.建立并完善各類教學制度、管理制度及分工機制,明確各崗位工作職責,并做好管理工作,完成教學目標。
4.圍繞職教高考,加強教學工作改革、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
5.研究職教高考規(guī)律,努力提升學生升學率。 任職要求:
基本條件:
1.擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線方針政策,思想政治素質好,遵規(guī)守法,誠信廉潔、作風嚴謹,勤奮敬業(yè)。
2.認同民辦教育事業(yè)。
3.具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。
任職資格條件:
1.具有全日制大學本科及以上學歷,專業(yè)不限。
2.具有普通高中或中等職業(yè)學校教師資格,副高及以上專業(yè)技術職稱任職資格。
3.50周歲以下(1973年4月30日以后出生),年齡計算時間截至報名開始的第一日。
4.熟悉普通高中或職業(yè)高中教育管理及職教高考教育政策和法規(guī),具有較高的政策理論水平,較強的分析、組織及協(xié)調能力。
5.具有5年及以上普通高中或職業(yè)高中、中等職業(yè)學校教育教學工作經歷。獲得過市級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、知名校長等教育教學方面榮譽的優(yōu)先。
6.現(xiàn)任或曾任普通高中、中等職業(yè)學校校長,或有兩年及以上副校長任職經歷或五年以上教務負責人的管理工作經歷。
特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。
1.協(xié)調推進全面工作,制定整體發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,審議重大問題。
2.全面貫徹黨的教育方針,認真執(zhí)行上級教育行政部門的政策、法規(guī)、指示,結合辦學宗旨和特色,領導全體教職工全面完成各項任務。
3.建立并完善各類教學制度、管理制度及分工機制,明確各崗位工作職責,并做好管理工作,完成教學目標。
4.圍繞職教高考,加強教學工作改革、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
5.研究職教高考規(guī)律,努力提升學生升學率。 任職要求:
基本條件:
1.擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線方針政策,思想政治素質好,遵規(guī)守法,誠信廉潔、作風嚴謹,勤奮敬業(yè)。
2.認同民辦教育事業(yè)。
3.具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。
任職資格條件:
1.具有全日制大學本科及以上學歷,專業(yè)不限。
2.具有普通高中或中等職業(yè)學校教師資格,副高及以上專業(yè)技術職稱任職資格。
3.50周歲以下(1973年4月30日以后出生),年齡計算時間截至報名開始的第一日。
4.熟悉普通高中或職業(yè)高中教育管理及職教高考教育政策和法規(guī),具有較高的政策理論水平,較強的分析、組織及協(xié)調能力。
5.具有5年及以上普通高中或職業(yè)高中、中等職業(yè)學校教育教學工作經歷。獲得過市級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、知名校長等教育教學方面榮譽的優(yōu)先。
6.現(xiàn)任或曾任普通高中、中等職業(yè)學校校長,或有兩年及以上副校長任職經歷或五年以上教務負責人的管理工作經歷。
特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。
面議
廣東-廣州 | 博士研究生 | 若干人
普通本科院?!すⅲ▏校?/div>
崗位職責:
香港科技大學(廣州)現(xiàn)誠聘學生事務副校長一職。作為高級領導團隊的一員,學生事務副校長的主要職責包括但不限于:
1.協(xié)助校長全面統(tǒng)籌學校學生事務相關工作;
2.領導學生日常管理、學生心理健康、學生就業(yè)等;
3.管理港澳臺學生事務、外籍學生事務、留學生事務、學生外訪交流等事務;
4.統(tǒng)籌學校書院規(guī)劃建設以及與之相關的學生生活教育,與校內外及社會各界密切合作,領導學生課外活動及課外體系的構建,在學生全面發(fā)展方面及多元化校園體驗方面發(fā)揮領導作用;
5.統(tǒng)籌學校學生支持和服務體系的搭建,監(jiān)督與學生福祉相關的各項服務工作的運行;
6.與學校管理團隊共同推動香港科技大學(廣州)的各項事業(yè)發(fā)展,并應對學校發(fā)展面臨的任何挑戰(zhàn)和風險。
任職要求:
申請人應富有遠見、有活力、有擔當,品行端正,作風正派,胸襟開闊,能夠為學校的學生培養(yǎng)目標實現(xiàn)提供有力支撐并與學校管理團隊一同帶領大學的各項事業(yè)更上一層樓。
候選人應具備以下條件:
1.熟悉國家教育方針、法律法規(guī),熟悉內地高等教育管理運作,具備豐富的高校學生管理經驗;
2.取得博士學位,具有良好的學術背景;
3.具備良好的交流溝通能力,具有良好的中文及英語語言基礎,具備跨文化交交際能力,能適應英語工作環(huán)境。
滿足上述條件的候選人,如具有下列特質或經驗,將被優(yōu)先考慮:
1.具備良好的國際化視野;
2.有海內外院校擔任同等職位的成功經驗或有香港學習、研究及工作經驗;
3.熟悉香港和內地青年學生工作政策、特點和方式方法,善于發(fā)揮兩地尤其是粵港澳大灣區(qū)的資源優(yōu)勢開展學生工作。
注:香港科技大學(廣州)是一個內地的實體機構,且此崗位是一個內地任命的崗位,被任命者將由香港科技大學(廣州)按照內地的勞動法規(guī)提供合同。
香港科技大學(廣州)現(xiàn)誠聘學生事務副校長一職。作為高級領導團隊的一員,學生事務副校長的主要職責包括但不限于:
1.協(xié)助校長全面統(tǒng)籌學校學生事務相關工作;
2.領導學生日常管理、學生心理健康、學生就業(yè)等;
3.管理港澳臺學生事務、外籍學生事務、留學生事務、學生外訪交流等事務;
4.統(tǒng)籌學校書院規(guī)劃建設以及與之相關的學生生活教育,與校內外及社會各界密切合作,領導學生課外活動及課外體系的構建,在學生全面發(fā)展方面及多元化校園體驗方面發(fā)揮領導作用;
5.統(tǒng)籌學校學生支持和服務體系的搭建,監(jiān)督與學生福祉相關的各項服務工作的運行;
6.與學校管理團隊共同推動香港科技大學(廣州)的各項事業(yè)發(fā)展,并應對學校發(fā)展面臨的任何挑戰(zhàn)和風險。
任職要求:
申請人應富有遠見、有活力、有擔當,品行端正,作風正派,胸襟開闊,能夠為學校的學生培養(yǎng)目標實現(xiàn)提供有力支撐并與學校管理團隊一同帶領大學的各項事業(yè)更上一層樓。
候選人應具備以下條件:
1.熟悉國家教育方針、法律法規(guī),熟悉內地高等教育管理運作,具備豐富的高校學生管理經驗;
2.取得博士學位,具有良好的學術背景;
3.具備良好的交流溝通能力,具有良好的中文及英語語言基礎,具備跨文化交交際能力,能適應英語工作環(huán)境。
滿足上述條件的候選人,如具有下列特質或經驗,將被優(yōu)先考慮:
1.具備良好的國際化視野;
2.有海內外院校擔任同等職位的成功經驗或有香港學習、研究及工作經驗;
3.熟悉香港和內地青年學生工作政策、特點和方式方法,善于發(fā)揮兩地尤其是粵港澳大灣區(qū)的資源優(yōu)勢開展學生工作。
注:香港科技大學(廣州)是一個內地的實體機構,且此崗位是一個內地任命的崗位,被任命者將由香港科技大學(廣州)按照內地的勞動法規(guī)提供合同。
1-1.5萬/月
廣東-廣州 | 本科 | 1人
高職高專院?!っ駹I(私營)
崗位職責:
崗位職責:
1、在董事會、校長、黨委書記的領導下,全面負責學校的品牌宣傳、招生就業(yè)、校企合作與培訓、信息化建設等管理工作;
2、在董事會的領導下,負責具體管理工作的布置、實施、檢查、督促落實執(zhí)行情況;
3、參與學校重大事項的討論和決策,配合和支持校長依法行使職權,推進校領導班子各項工作,協(xié)調黨、政、工、團等幾方面關系,充分調動各方面積極性;
4、配合校領導指導并主持學校大型活動、會議和評估檢查的接待工作;
5、完成董事會安排的其他工作。
任職要求:
崗位要求:
1、全日制本科以上學歷,同時具有副高以上職稱,黨齡5年以上;
2、教育行業(yè)5年以上相關經驗,其中3年以上分管副校長管理經驗,同時具有企業(yè)高層管理經驗者優(yōu)先;
3、熱愛教育行業(yè),有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力。
崗位職責:
1、在董事會、校長、黨委書記的領導下,全面負責學校的品牌宣傳、招生就業(yè)、校企合作與培訓、信息化建設等管理工作;
2、在董事會的領導下,負責具體管理工作的布置、實施、檢查、督促落實執(zhí)行情況;
3、參與學校重大事項的討論和決策,配合和支持校長依法行使職權,推進校領導班子各項工作,協(xié)調黨、政、工、團等幾方面關系,充分調動各方面積極性;
4、配合校領導指導并主持學校大型活動、會議和評估檢查的接待工作;
5、完成董事會安排的其他工作。
任職要求:
崗位要求:
1、全日制本科以上學歷,同時具有副高以上職稱,黨齡5年以上;
2、教育行業(yè)5年以上相關經驗,其中3年以上分管副校長管理經驗,同時具有企業(yè)高層管理經驗者優(yōu)先;
3、熱愛教育行業(yè),有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力。
面議
上海-上海 | 本科 | 1人
中小學·公立(國有)
崗位職責:
掛職副校長擬分管條線為體衛(wèi)科藝、科研、外聯(lián)等,掛實職,并全職開展工作。具體崗位職責為:
1.將上海大學的辦學理念、資源與在地文化落實到辦學實踐;
2.引領帶動學??蒲薪ㄔO,打造學校總體龍頭課題,指導教師圍繞學校課題申報各級各類課題;
3.對標上海一流、推動學校體衛(wèi)科藝工作高質量開展,打造學校科創(chuàng)教育鮮明特色;
4.深入挖掘上海大學資源,積極拓展社會資源,為學校辦學提供支持;
5.根據學校發(fā)展需要完成其它相關工作。 任職要求:
1.中共黨員。
2.應當具有大學本科以上文化程度。
3.管理崗位教職工,應擔任正科級及以上領導職務;專業(yè)技術崗位教職工,應具有副高級以上專業(yè)技術職務或者三年以上中級專業(yè)技術職務,并且要有一定的管理工作經歷。
4.具有正常履職的身心條件。
5.上海大學在編在崗的教職工。
掛職副校長擬分管條線為體衛(wèi)科藝、科研、外聯(lián)等,掛實職,并全職開展工作。具體崗位職責為:
1.將上海大學的辦學理念、資源與在地文化落實到辦學實踐;
2.引領帶動學??蒲薪ㄔO,打造學校總體龍頭課題,指導教師圍繞學校課題申報各級各類課題;
3.對標上海一流、推動學校體衛(wèi)科藝工作高質量開展,打造學校科創(chuàng)教育鮮明特色;
4.深入挖掘上海大學資源,積極拓展社會資源,為學校辦學提供支持;
5.根據學校發(fā)展需要完成其它相關工作。 任職要求:
1.中共黨員。
2.應當具有大學本科以上文化程度。
3.管理崗位教職工,應擔任正科級及以上領導職務;專業(yè)技術崗位教職工,應具有副高級以上專業(yè)技術職務或者三年以上中級專業(yè)技術職務,并且要有一定的管理工作經歷。
4.具有正常履職的身心條件。
5.上海大學在編在崗的教職工。
面議
內蒙古-呼和浩特 | 博士研究生 | 1人
普通本科院?!すⅲ▏校?/div>
崗位職責:
協(xié)助書記、校長主要負責以下工作:
(一)根據學校提出的戰(zhàn)略目標和發(fā)展定位,落實學校發(fā)展規(guī)劃。
(二)聚焦學?!翱蒲信d?!焙汀叭瞬艔娦!狈结?,以科研創(chuàng)新為重點,加強學科建設,推進有組織科研。
(三)圍繞學校學科布局,統(tǒng)籌推進科研平臺建設及科研成果轉化。
(四)統(tǒng)籌抓好高層次科技創(chuàng)新人才和科研創(chuàng)新團隊建設。
(五)承擔學校交辦的其他工作。 任職要求:
(一)基本條件
1.具有較高的思想政治素質和政策理論水平,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持黨對高等學校的領導,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,認真貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,經得起各種風浪考驗。
2.理想信念堅定,政治素質過硬,自覺貫徹鑄牢中華民族共同體意識工作主線。堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務。
3.具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng),熟悉高等教育工作和相關政策法規(guī),堅持全員全過程全方位育人理念,了解和掌握思想政治工作規(guī)律、教書育人規(guī)律和學生成長規(guī)律,善于做知識分子工作,業(yè)界聲譽好。
4.具有較強的組織領導和管理能力,自覺堅持黨委領導下的校長負責制,貫徹執(zhí)行民主集中制,有全局觀念和改革創(chuàng)新精神,能夠科學謀劃,依法依規(guī)辦事,團結合作,善于集中正確意見。
5.具有強烈的事業(yè)心和責任感,熱愛教育事業(yè),堅持原則,敢于擔當,勤勉盡責,能夠全身心投入工作,實績突出。
6.具有良好的品行修養(yǎng),堅持不懈地培育和弘揚社會主義核心價值觀,恪守職業(yè)道德,立德樹人,為人師表,追求真理,淡泊名利,能夠正確行使黨和人民賦予的權力,嚴于律己,清正廉潔,群眾威信高。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.個性條件:具有經濟學、管理學、法學學科背景,個人或帶領團隊主持國家級重大、重點科研項目,或取得相當水平的其他科研成果。
6.符合自治區(qū)五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮(認定標準見內蒙古自治區(qū)“英才興蒙”工程若干政策)。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
協(xié)助書記、校長主要負責以下工作:
(一)根據學校提出的戰(zhàn)略目標和發(fā)展定位,落實學校發(fā)展規(guī)劃。
(二)聚焦學?!翱蒲信d?!焙汀叭瞬艔娦!狈结?,以科研創(chuàng)新為重點,加強學科建設,推進有組織科研。
(三)圍繞學校學科布局,統(tǒng)籌推進科研平臺建設及科研成果轉化。
(四)統(tǒng)籌抓好高層次科技創(chuàng)新人才和科研創(chuàng)新團隊建設。
(五)承擔學校交辦的其他工作。 任職要求:
(一)基本條件
1.具有較高的思想政治素質和政策理論水平,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持黨對高等學校的領導,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,認真貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,經得起各種風浪考驗。
2.理想信念堅定,政治素質過硬,自覺貫徹鑄牢中華民族共同體意識工作主線。堅持社會主義辦學方向,落實立德樹人根本任務。
3.具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng),熟悉高等教育工作和相關政策法規(guī),堅持全員全過程全方位育人理念,了解和掌握思想政治工作規(guī)律、教書育人規(guī)律和學生成長規(guī)律,善于做知識分子工作,業(yè)界聲譽好。
4.具有較強的組織領導和管理能力,自覺堅持黨委領導下的校長負責制,貫徹執(zhí)行民主集中制,有全局觀念和改革創(chuàng)新精神,能夠科學謀劃,依法依規(guī)辦事,團結合作,善于集中正確意見。
5.具有強烈的事業(yè)心和責任感,熱愛教育事業(yè),堅持原則,敢于擔當,勤勉盡責,能夠全身心投入工作,實績突出。
6.具有良好的品行修養(yǎng),堅持不懈地培育和弘揚社會主義核心價值觀,恪守職業(yè)道德,立德樹人,為人師表,追求真理,淡泊名利,能夠正確行使黨和人民賦予的權力,嚴于律己,清正廉潔,群眾威信高。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.個性條件:具有經濟學、管理學、法學學科背景,個人或帶領團隊主持國家級重大、重點科研項目,或取得相當水平的其他科研成果。
6.符合自治區(qū)五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮(認定標準見內蒙古自治區(qū)“英才興蒙”工程若干政策)。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
面議
內蒙古-呼和浩特 | 博士研究生 | 1人
普通本科院?!すⅲ▏校?/div>
崗位職責:
協(xié)助書記、校長主要負責以下工作:
(一)根據學校提出的戰(zhàn)略目標和發(fā)展定位,落實學校發(fā)展規(guī)劃。
(二)聚焦學校“科研興?!焙汀叭瞬艔娦!狈结?,以科研創(chuàng)新為重點,加強學科建設,系統(tǒng)推進有組織科研。
(三)圍繞學校學科布局,統(tǒng)籌推進科研平臺建設及科研成果轉化。
(四)統(tǒng)籌抓好高層次科技創(chuàng)新人才和科研創(chuàng)新團隊建設。
(五)承擔學校交辦的其他工作。 任職要求:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有醫(yī)學類博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.具有較高的學術造詣,活躍在本學科專業(yè)學術前沿,取得國內外同行公認的學術成果,在學科建設和相關領域科研工作中做出一流成果。具備與國家級人才相當?shù)臉I(yè)績水平和工作能力。
6.符合自治區(qū)五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
協(xié)助書記、校長主要負責以下工作:
(一)根據學校提出的戰(zhàn)略目標和發(fā)展定位,落實學校發(fā)展規(guī)劃。
(二)聚焦學校“科研興?!焙汀叭瞬艔娦!狈结?,以科研創(chuàng)新為重點,加強學科建設,系統(tǒng)推進有組織科研。
(三)圍繞學校學科布局,統(tǒng)籌推進科研平臺建設及科研成果轉化。
(四)統(tǒng)籌抓好高層次科技創(chuàng)新人才和科研創(chuàng)新團隊建設。
(五)承擔學校交辦的其他工作。 任職要求:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有醫(yī)學類博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.具有較高的學術造詣,活躍在本學科專業(yè)學術前沿,取得國內外同行公認的學術成果,在學科建設和相關領域科研工作中做出一流成果。具備與國家級人才相當?shù)臉I(yè)績水平和工作能力。
6.符合自治區(qū)五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
面議
內蒙古-呼和浩特 | 博士研究生 | 1人
普通本科院?!すⅲ▏校?/div>
崗位職責:
聚焦學?!翱蒲信d校”和“人才強?!狈结?,協(xié)助書記、校長分管科研、學科建設及交辦的其他工作。 任職要求:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.具有草學、畜牧學、食品科學與工程、林學、水利工程、農業(yè)工程、獸醫(yī)學、林業(yè)工程或作物學等學科背景,個人或帶領團隊主持國家級重大、重點科研項目,或取得相當水平的其他科研成果。
6.符合內蒙古自治區(qū)“英才興蒙”五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
聚焦學?!翱蒲信d校”和“人才強?!狈结?,協(xié)助書記、校長分管科研、學科建設及交辦的其他工作。 任職要求:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有博士學位、擔任正高級專業(yè)技術職務。
3.熟悉高等教育工作,對學校發(fā)展具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維,具備創(chuàng)建一流學科和建設一流大學的能力,工作實績突出。
4.在相關學科領域有較強的學術能力,具有開闊的學術視野和引領本學科領域創(chuàng)新發(fā)展的辦學思路。
5.具有草學、畜牧學、食品科學與工程、林學、水利工程、農業(yè)工程、獸醫(yī)學、林業(yè)工程或作物學等學科背景,個人或帶領團隊主持國家級重大、重點科研項目,或取得相當水平的其他科研成果。
6.符合內蒙古自治區(qū)“英才興蒙”五類以上高層次人才認定標準,四類以上人才優(yōu)先考慮。
7.身心健康,年齡不超過45周歲(1979年7月31日以后出生),有在國內外一流相關學術機構的管理工作經驗者或在國際國內學術機構擔任重要職務者年齡可適當放寬,現(xiàn)任區(qū)外普通高校的二級院系主要負責人或擔任國內一流學科正高級專業(yè)技術職務年齡可適當放寬。
8.須全職到崗,將主要精力投入管理崗位。
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