為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，需引進(jìn)博士研究生，現(xiàn)將學(xué)院引進(jìn)的相關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
音樂表演（鋼琴）專業(yè)博士研究生1名，具體職位要求見職位表（附件1）。
二、資格條件
（一）應(yīng)聘人員須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治思想素質(zhì)，有志于從事事業(yè)單位工作，并服從組織安排；
2.所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)條件與引進(jìn)計(jì)劃要求相符。須在
3.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)符合教師體檢標(biāo)準(zhǔn)，具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì)。
（二）有下列情形之一的人員不能報(bào)名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;
3.受處分期間或者未滿影響期限的;
4.曾在公務(wù)員考錄、人才引進(jìn)、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員;
5.報(bào)考崗位構(gòu)成回避關(guān)系的；
6.公告發(fā)布之日起三門峽市轄區(qū)（含市直、各縣<市、區(qū)>、經(jīng)濟(jì)功能區(qū)）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員（含已錄用正在辦理手續(xù)人員）；
7.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他不適合引進(jìn)情形。
（三）年齡要求
年齡要求為45周歲及以下，指
三、組織形式
根據(jù)《三門峽市事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實(shí)施細(xì)則》（三組[2022]72號(hào)）規(guī)定，本次人才引進(jìn)在市委人才辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，由三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院自主制定招聘方案，自主發(fā)布招聘信息，自主組織考試考察。
（一）發(fā)布公告
在三門峽人才工作網(wǎng)和三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布人才引進(jìn)公告。
（二）報(bào)名與資格審查
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名人員按照公告要求，向三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院組織人事部郵箱：（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】打包發(fā)送以下資料：1.《三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院引進(jìn)博士報(bào)名登記表》（見附件2）；2.本人身份證掃描件；3.各階段學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告掃描件（取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明掃描件）。郵件名稱標(biāo)注為：姓名+崗位代碼。
資格審查結(jié)果電話通知。資格審查貫穿人才引進(jìn)全過程。
（三）試講
通過資格審查的人員進(jìn)行試講，具體試講時(shí)間另行通知。
試講主要考察應(yīng)聘人員組織教學(xué)、教學(xué)基本功、儀表教態(tài)等方面的綜合素質(zhì)。試講現(xiàn)場(chǎng)指定教材章節(jié)，限定備課時(shí)間，試講限時(shí)20分鐘。
若應(yīng)聘人員試講成績(jī)相同，則按照主考官打分排序；若主考官打分也相同，則進(jìn)行加試確定排序。試講成績(jī)低于60分者不予引進(jìn)。試講成績(jī)?cè)趯W(xué)院網(wǎng)站公示。
（四）體檢
體檢根據(jù)試講成績(jī)確定體檢人員，體檢時(shí)間另行通知。
（五）考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，名單在學(xué)院網(wǎng)站公示?？疾焱ㄟ^審核檔案、實(shí)地考察等方式，核實(shí)擬引進(jìn)對(duì)象政治表現(xiàn)、資格條件、遵紀(jì)守法等情況。具體時(shí)間以考察組通知為準(zhǔn)。
（六）公示錄用
通過考察人員作為擬引進(jìn)人選在學(xué)院網(wǎng)站公示。公示期結(jié)束無(wú)異議的，編制、人事部門辦理相關(guān)手續(xù)。
四、有關(guān)待遇
1.引進(jìn)人員解決事業(yè)編制，工資待遇執(zhí)行全市統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
2.三年內(nèi)市財(cái)政每年發(fā)放生活補(bǔ)貼5萬(wàn)元。
3.在我市購(gòu)買首套商品房的，市財(cái)政發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼最高20萬(wàn)元（不超過購(gòu)房款總額的30%）。
4.三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院發(fā)放安家費(fèi)：國(guó)內(nèi)博士研究生或國(guó)（境）外知名高校（QS世界排名前200）博士研究生發(fā)放安家費(fèi)50萬(wàn)元，國(guó)（境）外其他高校博士研究生發(fā)放10萬(wàn)元。
5.三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院給予一定科研經(jīng)費(fèi)支持。
6.引進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期一年。試用期滿且考核合格的予以聘任，不合格的予以解聘。
7.引進(jìn)人員在我校最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，5年內(nèi)原則上不得調(diào)出我校。未達(dá)到最低服務(wù)年限的，需承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
五、工作紀(jì)律
人才引進(jìn)工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下開展，報(bào)名、考試、體檢、考察等過程中查明有違紀(jì)違規(guī)或違法行為的，依法依規(guī)予以嚴(yán)肅處理。對(duì)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等行為，取消報(bào)考者的聘用資格，并追究相應(yīng)責(zé)任。
本次人才引進(jìn)有關(guān)事宜由三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0398-3808297
監(jiān)督電話:0398-3808300
附件【附件1三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院引進(jìn)博士研究生職位表.docx】
附件【附件2三門峽社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院引進(jìn)博士報(bào)名表.docx】
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